Organizacijos ūkinės veiklos efektyvumo valdymas. Pramonės įmonių ekonominės veiklos efektyvumo valdymas

Vadybos ir verslo katedra

baigiamasis darbas

Tema: Įmonės veiklos valdymas UAB "Navigator" pagrindu

Įvadas

Įmonė yra savarankiškas ūkio subjektas, sukurtas vykdyti ūkinę veiklą, kuri vykdoma siekiant pelno ir tenkinti socialinius poreikius.

Rinkos santykių plėtra didina visų nuosavybės formų įmonių atsakomybę ir savarankiškumą kuriant ir priimant valdymo sprendimus, užtikrinančius jų gamybinės ir ūkinės veiklos efektyvumą. Šių sprendimų priėmimas priklauso nuo įvairių veiksnių, kurie įvairiai sąveikauja ne tik tarpusavyje, bet ir su galutinio gamybos efektyvumo rodikliais.

Efektyviam organizacijų funkcionavimui užtikrinti reikalingas ekonomiškai kompetentingas jų veiklos valdymas, kurį daugiausia lemia gebėjimas ją analizuoti. Ekonominio efektyvumo formavimosi modelių matavimo ir analizės principai dabartiniame etape turėtų būti vertinami sisteminio požiūrio požiūriu.

Visapusiško vertinimo pagalba ištiriamos plėtros tendencijos, giliai ir sistemingai tiriami veiklos rezultatų kitimo veiksniai, pagrindžiami verslo planai ir valdymo sprendimai, stebimas jų įgyvendinimas, nustatomi rezervai gamybos efektyvumui didinti, veiklos rezultatai. įvertinama įmonė, parengiama jos plėtros ekonominė strategija.

Visapusiška finansinės veiklos analizė yra mokslinis pagrindas analizuoti įmonės veiklos efektyvumą, taip pat priimant valdymo sprendimus versle. Joms pagrįsti būtina identifikuoti ir numatyti esamas ir galimas problemas, gamybos ir finansines rizikas, nustatyti priimtų sprendimų įtaką verslo subjekto rizikos ir pajamų lygiui.

Ūkio subjekto veiklos efektyvumas taip pat yra daugelio jo funkcionavimo rezultatais besidominčių rinkos dalyvių dėmesio objektas, siekiantis įvertinti įmonės padėtį rinkoje, jos konkurencingumą ir finansinį stabilumą.

Vienas iš veiklos analizės tikslų – įvertinti įmonės finansinę būklę. Kadangi įmonės finansinei būklei būdingas rodiklių rinkinys, atspindintis jos finansinių išteklių formavimosi ir panaudojimo procesą, tai rinkos ekonomikos sąlygomis ji atspindi galutinius įmonės rezultatus.

Todėl šio darbo tema – „Įmonės efektyvumo vertinimas“ – aktuali tiek teoriniu, tiek praktiniu požiūriu.

Komercinės organizacijos ekonominio efektyvumo vertinimo srityje jau sukaupta tam tikra patirtis tiek teoriškai, tiek praktiškai.

Ekonominėje literatūroje yra įvairių teorinių tyrimų, atspindinčių įmonės ekonominio efektyvumo problemas.

Šiuo metu pasirodė gana daug užsienio ir šalies literatūros šia tema, kurioje yra rekomendacijų, kaip apskaičiuoti finansinius rodiklius. Šiuolaikinės teorijos buvo sukurtos vidaus ir užsienio mokslininkų darbuose, pavyzdžiui, A.D. Šeremetas, L.T. Gilyarovskaya, A.N. Selezneva, E.V. Negaševas, R.S. Saifullinas, G.V. Savitskaja. Jų darbuose pristatomos ne tik sudėtingos gamybos efektyvumo ekonominės analizės teorijos problemos, bet ir atsispindi konkretūs klausimai, susiję su socialinės gamybos efektyvumo rodiklių formavimo metodologinių aspektų formulavimu, racionalaus matavimo ir matavimo derinio paieška. vertinimo klausimai.

Darbo tikslas – ištirti esamas įmonės efektyvumo vertinimo teorijas ir jų taikymą praktiniuose tyrimuose analizuojant įmonės veiklą šiuolaikinėmis ekonominėmis sąlygomis.

Norint pasiekti tikslą, nustatomos šios užduotys:

    apibendrinti šiuolaikinius įmonės efektyvumo vertinimo metodus;

    studijuoti šiuolaikinius įmonės efektyvumo vertinimo metodus;

    analizuoti LLC Navigator veiklos techninius ir ekonominius rodiklius;

    išanalizuoti šios įmonės veiklos efektyvumą;

Tyrimo tikslas – įvertinti įmonės efektyvumą.

Tyrimo objektas – įmonės efektyvumo vertinimo technologija.

Darbo procese buvo naudojamas bendrųjų mokslinių ir specialiųjų metodų kompleksas: dialektinis; analitinis; statistiniai.

Tyrimo informacinė bazė – UAB „Navigator“ steigimo dokumentai, 2007-2009 metų apskaitos ir statistinės atskaitomybės bei kiti organizacijos darbe naudojami dokumentai.

1.Įmonės efektyvumo vertinimo teoriniai pagrindai

1.1 Įmonės efektyvumo samprata ir esmė

Efektyvumas iš lotyniško žodžio „effectus“ – atlikimas, veiksmas. Iš pradžių efektyvumo sąvoka buvo priskiriama inžinerijai ir technologijoms. Vėliau ūkinei veiklai imta taikyti efektyvumo sąvoką, gamybos proceso efektyvumą vertindami kaip to, kas pagaminama, ir to, ko reikia gamybai, santykį, ypač produkcijos ir išteklių savikainos santykį.

Ūkinės veiklos efektyvumas dar aiškiau pabrėžia kategorijos „efektyvumas“ vertinamąjį pobūdį. Jis visada siejamas su rezultato vertės ir kaštų vertės santykiu ir gali keistis keičiantis vertinimams visuomenėje.

Ekonominis efektyvumas yra svarbiausia socialinė-ekonominė kategorija, kuriai būdingos dinamiškumo ir istoriškumo savybės. Gamybos veiklos efektyvumas būdingas skirtingiems kiekvienos socialinės formacijos gamybinių jėgų išsivystymo lygiams.

Nuo XX amžiaus 90-ųjų pradžios Rusijos ekonomika pradėjo pereiti prie rinkos ekonomikos sąlygų. Pastaraisiais metais buvo atliktas gana griežtas prisitaikymas prie to meto reikalavimų, įskaitant turto perskirstymą, sektorinių struktūrų decentralizavimą, tolesnį jų integravimą į naujas organizacines ir teisines valdymo formas.

Perėjimo prie rinkos ekonomikos ir jos formavimosi sąlygomis keičiasi efektyvumo kriterijų, jų turinio ir charakteristikų aiškinimas ir hierarchija. Keitėsi ir prioritetai, kurių įtakoje buvo kuriama ir kaupiama mokslinė medžiaga ekonominio efektyvumo srityje: dabar išryškėjo ūkio subjektų darbo efektyvumas.

Veiklos efektyvumas yra sudėtinga ekonomikos mokslo kategorija. Ji persmelkia visas žmogaus praktinės veiklos sferas, visus socialinės gamybos etapus ir yra pagrindas konstruoti kiekybinius priimtų sprendimų vertės kriterijus.

Veiklos vertinimas yra viena pagrindinių finansinės analizės sričių, tačiau vieningas požiūris į jo įgyvendinimą dar nėra susiformavęs. Ekonomikos teorija dar nėra sutarusi dėl efektyvumo kategorijos esmės ir prasmės. Tai lemia ir efekto ir efektyvumo priešprieša, ir efektyvumo ir našumo, kriterijų ir rodiklių maišymas, kokybinio vertinimo atskyrimas nuo kiekybinio.

Požiūrių į efektyvumą įvairovė taip pat siejama su daugybės rezultato (efekto) išraiškos formų ypatybėmis ir jam sukurti būtinų sąnaudų pasireiškimo formomis, taip pat su tuo, kad socialinės gamybos efektyvumas. yra sudėtinga, daugialypė kategorija, susijusi su svarbių visuomenės ekonominių dėsnių esme ir turiniu. , atspindinti visos visuomenės ir kiekvieno individo interesus atskirai ir apimanti visus ekonominės veiklos aspektus – visą socialinę gamybą ir visas jos sferas bei sąsajas. .

Laikui bėgant keitėsi ekonomistų požiūris į ekonominio efektyvumo esmę. Ūkinės veiklos vadybos orientacijos plėtojimo siekiant aukščiausio efektyvumo lygio klausimai daugelyje šalių buvo didesnio ekonomistų dėmesio objektas nuo XIX a. Jų sprendimas visų pirma reiškė poreikį suvokti pagrindines teorines nuostatas, susijusias su efektyvumo kategorija.

Efektyvumas yra viena iš bendriausių, pagrindinių ekonominių kategorijų, būdingų gamybai ir atspindinčių ryšį tarp išteklių ir gamybos tikslų, tarp kūrybinės žmogaus veiklos ir jos naudingo poveikio. Taigi net K. Marksas pažymėjo didžiulę svarbą bet kuriai visuomenei „... konkretaus produkto gamyba su mažiausiomis įmanomomis pastangomis ir pinigais,... ekonomiškai panaudoti jėgas ir pasiekti gamybos tikslą mažiausiomis sąnaudomis. lėšos“.

Dešimtojo dešimtmečio pabaigoje ekonomistai bandė ekonominio efektyvumo esmę paaiškinti pagal gamtos mokslų efektyvumą, tai yra, ekonominį efektyvumą vertino pagal analogiją su techniniu efektyvumu.

Tuo pačiu metu dauguma užsienio ekonomistų ekonomiką kaip visumą laiko efektyvumo mokslu: „Ekonomika tiria būdus, kaip geriausiai panaudoti tai, ką turime. Ekonomika yra mokslas apie efektyvumą, efektyvų ribotų išteklių panaudojimą.

Tokiam požiūriui pritarė daugelis sovietinių ekonomistų: „Iš esmės visa ekonominių kategorijų sistema (tam tikru kampu) gali būti interpretuojama kaip efektyvumo kriterijų ir subkriterijų sistema.

Pažymėtina, kad ekonominį efektyvumą Vakarų ekonomistai vertina kaip subjektyvią kategoriją, jis laikomas įvertinamu, o jo vertė siejama su rezultato vertės ir kaštų vertės santykiu. Tokį požiūrį galima rasti, pavyzdžiui, P. Heine.

Gamybos efektyvumas – pirmiausia ekonominė kategorija, yra viena iš gamybinių santykių išraiškų visuomenėje ir formuojasi šių santykių įtakoje. Todėl galime daryti išvadą, kad nėra tapatumo tarp techninio ir ekonominio efektyvumo, nes ekonominis efektyvumas visada turi socialinę esmę, priešingai nei techninis.

Per industrializacijos metus ir pirmuosius penkerių metų planus, kaip T.S. Chačaturovo teigimu, gamybos efektyvumo padidėjimas daugiausia buvo aiškinamas kaip aukšto ekonomikos vystymosi tempo pasiekimas. Nuodugnus gamybos efektyvumo, kaip ekonominės kategorijos, tyrimas pradėtas septintajame dešimtmetyje.

Vėlesniais metais gamybos efektyvumo tyrimas atliekamas aukštesniu teoriniu lygiu. Akcentuojama gamybos socialinio ekonominio efektyvumo nustatymo problema, taip pat nemažai problemų, susijusių su efektyvumo analize, atsižvelgiant į socialinių pasekmių visumą – žmogaus raidą, jo poreikių tenkinimą, pobūdį. darbo, laisvo laiko panaudojimo ir kt. Visa tai įtraukta į socialinio arba socialinio-ekonominio gamybos efektyvumo sampratą.

Nepaisant to, įvairių autorių siūlomi gamybos efektyvumo kategorijos apibrėžimai vis dar yra prieštaringi ir bendri. Šiuo atveju pagrindiniai prieštaravimai iškyla apibrėžiant gamybos efektyvumo ekonominio aspekto sampratą ir turinį, efektyvumo kategorijų skaičių, jų universalumą, gamybos efektyvumo ir reprodukcijos kategorijų skirtumą ir kt.

Nemaža dalis sovietinių ekonomistų efektyvumą suprato kaip rezultato (efekto) ir sąnaudų santykį: visuomenės ar individo gautas veiklos (efekto) rezultatas, tenkantis panaudotų (ar išleistų) išteklių vienetui.

Nemažai užsienio mokslininkų laikosi panašios pozicijos: ekonominis efektyvumas apibūdinamas kaip gamybos procese sunaudojamų retųjų išteklių vienetų ir gaunamo produkto kiekio santykis. Daugiau produktų iš tam tikro kiekio reiškia didesnį efektyvumą. Mažiau produkto tam tikram įvesties kiekiui rodo efektyvumo sumažėjimą. (keturi) Santrauka >> Valdymas

... efektyvumą veikla įmonių- pelnas. Darbo objektas ūkinis veikla įmonių OOO"POLIGRAFIJA". Informacinis bazė ... efektyvus veikla įmonių ant visų elementų pusiausvyros sistemos pagrindas valdymas ...

  • Didėjantis ekonominis efektyvumą veikla organizacijose

    Santrauka >> Ekonomika

    ... OOO„Poligrafijos paslauga“. Tikslas yra rasti optimaliausią ant dabartinis ekonomikos skatinimo būdas efektyvumą veikla ... valdymas OOO Poligrafijos paslauga veikia. (1 priedas). Įmonė... Laikraščiai Navigatorius 1492 ... įvykiai bazė duomenis. Lokalė...

  • Kontrolė projektai (5)

    Paskaita >> Vadyba

    ekonominis veikla įmonių ant atskiri komponentai... ant bazė OOO„Metalistas“, specializuojasi ant... : Internetas navigatoriai, žiniatinklio serverių... valdymas: kontrolė įmonė ant aukščiausi standartai: teorija ir praktika efektyvus valdymas. - ...

  • Personalo rinkodaros plano kūrimas ant įmonė

    Santrauka >> Valstybė ir teisė

    ... bazė tobulėjimui... efektyvumąžmogiškųjų išteklių panaudojimas įmonių. 2.2 Rinkodaros kryptys veikla personalo srityje ant įmonė Pagrindinės funkcijos pagal valdymas ... įmonių ant mokymas OOO„FEC Navigatorius" ...

    • Straipsnyje trumpai išdėstoma sisteminio požiūrio sprendžiant bet kuriai valstybei svarbiausią uždavinį – racionalizuoti darbo efektyvumo valdymą, šalies ekonominę socialinę-ekonominę vertę ir įmonių savikainą pagal pasiektą jų ekonominio išsivystymo lygį – esmė.

    Straipsnio pradžioje pasistengsiu pristatyti apskritai įmonės darbo valdymo esmę ir tikslus, o ypač ekonominį jos ūkinės veiklos efektyvumą.

    Kažkada pastebėjau, kad įmonė filosofiniu požiūriu gali būti traktuojama keliomis formomis: kaip individualus ar kolektyvinis gyvas, efektyvus ir dirbantis žmogaus organizmas; kaip sudėtinga, daugiafunkcė mašina arba kaip sudėtinga gamybos linija, ir kaip specifinis pajamas generuojantis produktas. Yra rimtų priežasčių manyti, kad pagrindiniai gyvo žmogaus kūno, sudėtingos mašinos (gamybos linijos) ir produkto - jo bendros socialinės-ekonominės ir mainų vertės (vertės) nešėjo - egzistavimo ir būklės modeliai taip pat yra būdingi įmonė.

    Savo ruožtu darbingas žmogus, sudėtinga universali mašina ir pajamas generuojantis produktas hipotetiškai gali būti laikomi kažkokia specifine įmone.

    Iš tokių filosofinių ir analitinių požiūrių išplaukia bent viena labai nebanali išvada: laikant darbingą žmogų kokia nors įsivaizduojama įmone, atsiranda galimybė nustatyti jos „kainą“ naudojant pajamų metodus sprendžiant tokias problemas. Tuo pačiu metu, pavyzdžiui, paaiškėja, kad „Rosneft“ direktorių valdybos nario „kaina“ mūsų šalyje yra daug tūkstančių kartų didesnė už mūsų inžinieriaus, gydytojo, mokslininko ir kt. , kuris yra ekonominės, socialinės ir moralinės neteisybės viršūnė, įrodymas, kad valstybė nekontroliuoja, kas vyksta šalyje, ir tokia netoleruotina situacija iš esmės negali tęstis be galo, nes anksčiau ar vėliau gali sukelti pavojingą socialinę įtampa ir netgi revoliucinis sprogimas visuomenėje. Ir, deja, tokių pavyzdžių yra daug (Gazprom, Rosnano, Rusijos geležinkeliai, Sberbank, Norilsk Nickel, Severstal, Rusal ir kt.).

    Neatsitiktinės mokslinės įžvalgos rezultatas, šio straipsnio autorius priėjo prie išvados, kad kiekvienai įmonei ir kiekvienai mašinai yra nustatytas atskiras režimas, skirtas geriausiai ir efektyviausiai panaudoti gamybos ir našumo galimybes (NNEI režimas). ). Įmonėms tai yra jų numatomo ekonominio (pramoninio, gamybinio ir socialinio) potencialo NNEI būdas [1, 2]; mašinoms - jų našumo ir efektyvumo NNEI režimas, nustatytas pagal atitinkamus šių mašinų techninės diagnostikos rezultatus.

    Kalbant apie darbingą žmogų, jam yra normali fizinė ir dvasinė sveikatos būklė, kurią jis palaiko visą savo darbingą gyvenimą. Asmuo laikomas visiškai sveiku, jeigu jo sveikatos būklės diagnostiniai rezultatai (šiuo metu diagnozuoti medicininiai parametrai) neviršija nustatytų moksliškai pagrįstų normų.

    Produktui svarbu, kad jis objektyviai nebūtų begalinis, kad būtų geriausios būklės ir tinkamos kokybės, kurios charakteristikos, kaip taisyklė, yra nurodytos jos pase ar sertifikate.

    Ateityje straipsnio tekste daugiausia dėmesio skirsiu svarstymams dėl ekonominio darbo efektyvumo ir įmonių savikainos valdymo.

    Pagrindinis, esminis įmonės veikimo NNEI režimu bruožas yra tas, kad šiuo režimu pasiekiami geriausi, normalaus dydžio, nominalūs (normatyviniai, normalizuoti, normalizuoti) ekonominės veiklos ekonominio efektyvumo, bendros ekonominės vertės ir sąnaudų rodikliai. tokios įmonės, kuri visiškai atitinka visapusiškus savo darbo kolektyvo, savininkų ir vadovų, taip pat valstybės ir visuomenės interesus.

    Atkreipiu straipsnio skaitytojų dėmesį į tai, kad pagal NNEI gamybos būdą, įmonės ekonominius, finansinius ir socialinius išteklius kalbame tik apie normalias, o ne apie kokias nors tarpines ar maksimalias, ribines ar mobilizacines vertes. visų rūšių savo darbo rezultatų rodiklius.

    Bet koks kažko valdymas, o ypač įmonės, visada turi konkrečius tikslus. Moksle (teoriškai) ir praktikoje yra strateginiai ir taktiniai įmonių valdymo tikslai, strateginis ir taktinis jų ūkinės veiklos ekonominio efektyvumo valdymas.

    Bendras galutinis įmonės ekonominio efektyvumo strateginio valdymo tikslas – palaipsniui pereiti prie NNEI režimo visų jos gamybos, gamybinių, finansinių, ekonominių ir socialinių išteklių, t.y. dėl joje numatyto nacionalinio ekonominio potencialo visapusiško panaudojimo projektuojant ir statant būdo.

    Savo ruožtu, įmonės ūkinės veiklos ekonominio efektyvumo taktinio valdymo tikslas – nustatyti ir įgyvendinti racionalų etapą, tikslingą „greitį“ pasiekti minėtą strateginį valdomos gamybinės patalpos ekonominės plėtros tikslą. valdymo komanda.

    Strateginis ir taktinis įmonės ūkinės veiklos ekonominio efektyvumo valdymas negali būti efektyvus ir apčiuopiamai sėkmingas nenustačius atitinkamų moksliškai pagrįstų skaitmeninės kontrolės parametrų. Tokie parametrai yra apibendrinti (integralūs) ir diferencijuoti (privatūs).

    Stebėjimai ir realijų logika rodo, kad jei įmonių veiklos valdymo integralinių parametrų reikšmės atitinka jų NNEI režimą, tai privačių parametrų reikšmės, skirtos valdyti jų darbą, atitiks šį režimą. Tuo pačiu metu tokio modelio egzistavimas priešinga kryptimi, kai individualių privačių parametrų reikšmės, skirtos valdyti įmonės darbo efektyvumą, atitinka jos NNEI režimą, integralaus parametro reikšmės. įmonės darbo valdymas gali neatitikti šio režimo arba atitikti.

    Iš to išplaukia, kad kai įmonė veikia savo gamybos išteklių NNEI režimu, geriausios vertės bus ne tik jos ekonominės veiklos ekonominio efektyvumo, bet ir bendrų socialinių ir ekonominių rodiklių reikšmės. tokios įmonės vertės ir vertės.

    Glaudi bendros ekonominės vertės metinių rodiklių ir apskaičiuotos įmonės mainų vertės (vertės) reikšmių tarpusavio priklausomybė išsamiai nagrinėjama [3] straipsnyje.

    Įmonių ūkinės veiklos ekonominio efektyvumo strateginiam valdymui privaloma naudoti specialiai tam nustatytą moksliškai pagrįstą strateginio jų darbo efektyvumo ir efektyvumo valdymo parametrą, o tokių gamybinių patalpų taktiniam valdymui. , naudojami atitinkami jų veiklos taktinio valdymo parametrai.

    Su visa atsakomybe patvirtinu, kad nuo pat įmonių gyvavimo pradžios iki šių dienų jų darbo strateginio valdymo uždaviniai niekada nebuvo konstruktyviai keliami ar sprendžiami, niekas nedalyvavo kuriant teoriškai ir praktiškai pagrįstą. diagnozuojamas jų veiklos strateginio valdymo parametras. Pirmoji monografinė publikacija apie galimybę sukurti ir pritaikyti tokį parametrą pasirodė tik 1997 metais [1].

    Tuo tarpu šalies ūkio praktika niekada neapsiėjo be formalaus taktinio įmonių ekonominio efektyvumo valdymo parametrų (ir vis dar neapsieina). Įmonių veiklos kontrolė visada buvo svarbi ne tik ekonominiu, bet ir ideologiniu bei politiniu požiūriu. Niekas nenorėjo (ir šiandien nenori) prisiimti atsakomybės už netinkamą šalies pramonės objektų darbo organizavimą, žemą šio darbo našumą, efektyvumą ir pelningumą. Todėl buvo sugalvoti ir praktiškai įdiegti tokie šalies ūkinių objektų veiklos taktinio valdymo parametrai, kurių pagalba beveik visada buvo sukuriama jų darbo sėkmės išvaizda, kuri gana tiko TSKP ir valdžios institucijoms. šalį, bet iš tikrųjų šiame reikale buvo daug, ką reikėjo kruopščiai slėpti, šydą ir kaukę, apie ką nebuvo galima kalbėti.

    Paimkite ilgus sovietų valdžios metus. Įmonių ūkinės veiklos ekonominio efektyvumo šiais metais taktinio valdymo parametras buvo tiesiogiai pasirinktas, patvirtintas ir plačiai paskleistas, kiekvienam iš jų nustatytas metinio gamybos plano įvykdymo (perpildymo ar nepakankamo įvykdymo) procentas, veiklos vykdymas. darbas ir (arba) paslaugų teikimas nesant galutinio strateginio tikslo, valdančio vieno ar kito darbui, deklaracijosįmonės . Šiais sunkiais metais nebuvo iškeltas ir, žinoma, neišspręstas uždavinys palaipsniui kryptingai perkelti kontroliuojamą įmonę į NNEI gamybos išteklių režimą. Audringame šalies ekonomikos vandenyne įmonės, mano nuomone, sąmoningai, siekdamos sukurti geranorišką socializmo įvaizdį, buvo dirbtinai paliekamos „be vairo ir burių“, be galutinio savo ekonominės plėtros tikslo. Tuo pačiu metu be išimties visi šalies įmonių vadovai žinojo, kad iš viršaus atsiųstuose įmonių darbo planuose buvo šiek tiek pakoreguoti į viršų atitinkamų ankstesnių jų darbo ataskaitinių laikotarpių metinių pajamų faktai ir niekaip neatitiko galimų racionalių, optimalių ir normalių jų gamybos ir rinkodaros veiklos būdų.

    Pažiūrėkite, kas tuo metu atsitiko sąlyginiu pavyzdžiu. Apsvarstykite dvi įmones, turinčias tokį patį gamybinį potencialą gaminant produktus pagal vertę - 100 milijonų rublių: viena iš jų dirbo 10% savo gamybos pajėgumų išnaudojimo režimu, o kita - 90% savo potencialo. gamybos pajėgumai. Pirmoji įmonė ataskaitiniais metais metinį gamybos planą viršijo 5 proc., o antroji tik 1 proc., t.y. perplanuotas šių įmonių metinių pajamų padidėjimas siekė atitinkamai 0,5 ir 0,9 mln. rublių.

    Ką mano šio straipsnio skaitytojai, kuri iš svarstytų įmonių, palyginus, būtų pripažinta socialistinio konkurso nugalėtoja-lydere, o kuri iš jų turėtų didesnius priedus darbuotojams už metinio gamybos plano perviršį? Kažkodėl manau, kad skaitytojai atspės, kas atsitiko SSRS, atsakydami į minėtus klausimus. Tačiau objektyvi ekonominė logika aukščiau pateiktame pavyzdyje nėra savo nuomonę išreiškusių skaitytojų pusėje.

    Gamybos plano įvykdymo procentas įmonėms tam tikriems kalendorinio laiko periodams, mano nuomone, yra gudrus, profaniškas, imitacinis ir odiozinis formaliai taktinio jų gamybos ir rinkodaros veiklos ekonominio efektyvumo valdymo parametras. Ekonomiškai išsivysčiusiose šalyse niekas niekada nenaudotų tokio gėdingo įmonės veiklos valdymo parametro.

    Ne mažiau, o gal net gudriau pasirodė keiksmažodžiai ir niekingas to paties formalaus taktinio įmonių darbo ekonomikos valdymo parametras. parametras, atsiradęs iškart pasibaigus sovietiniam Rusijos egzistavimo laikotarpiui ir šiuo metu naudojamas, - ekonominio augimo (arba ekonomikos nuosmukio) procentas (lygis) įmonės darbe, atspindinti pasirinkto apibendrinto jo darbo per ataskaitinius metus (arba vieno ar kito kalendorinio laikotarpio ataskaitinio laikotarpio) rodiklio procentinę dalį iki atitinkamo (panašaus) jo darbo metų (ar kito laikotarpio) iki atskaitomybės rodiklio. vienas.

    Be minėtų ankstesnio valdymo parametro trūkumų, šiuolaikinis parametras turi dar vieną reikšmingą trūkumą: tais atvejais, kai įmonės ūkinės veiklos ekonomikos augimo (recesijos) procentams nustatyti naudojami jo darbo kaštų atskaitomybės rodikliai. , neišvengiamai atsiranda poreikis infliacijai indeksuoti vieną iš rodiklių, kurie yra tarpusavyje susiję. Esant žemam infliacijos lygiui (indeksams) - iki 2 - 3%, pajamų nekoreguoti leidžiama. Tais atvejais, kai infliacijos indeksas viršija 5–7%, nebegalima apsieiti be pradinių rodiklių indeksavimo skaičiuojant nagrinėjamą kontrolės parametrą, nes jo neabejotiną nuosmukį galima imti formaliam įmonės ekonomikos augimui.

    Norint formalius gudrius taktinio įmonių ekonominio efektyvumo valdymo parametrus paversti neformaliais, klastingais ir neprofaniškais, būtina juos padaryti priklausomus nuo strateginio jų ekonominės veiklos ekonomikos valdymo parametro, siūlome.

    Toks parametras, be jokios abejonės, yra įmonės ekonominio išsivystymo procentas (lygis) [4].

    Įmonės ekonominio išsivystymo lygį lemia jos faktinės metinės produkcijos, darbų ir (arba) paslaugų gamybos standartinėmis valandomis arba milijonais rublių programos santykis su šios įmonės gamybos potencialu tais pačiais matavimo vienetais, padauginta iš 100%.

    Kalbant apie įmones, išskiriami jų pagrindinės (pagrindinės, profiliacinės) gamybos, antrinės (nepagrindinės) gamybos gamybiniai potencialai ir bendras gamybos potencialas, kuris yra pagrindinių ir antrinių pramonės šakų potencialų suma.

    Kiekvienam išvardintų įmonės gamybos potencialų tipui patartina naudoti juos atitinkančius jos ekonominės plėtros strateginio valdymo parametrus. Pagrindinis (neatsiejamas) įmonės ekonominės plėtros strateginio valdymo parametras yra parametras, sudarytas remiantis jos bendru gamybos potencialu. Įmonės valdymo parametrai, nustatyti remiantis jos pagrindinių ir nepagrindinių šakų potencialu, leidžia tikslingai racionalizuoti, detalizuoti ir patikslinti įmonės ekonominės plėtros kontrolės procedūras, įtraukiant ją į darbą NNEI. režimas, kuriame tokios gamybinės patalpos strateginio valdymo parametras yra 100 proc.

    Būtina pažymėti kapitalinį, esminį, fenomenalų visų nagrinėjamų ekonominės veiklos ekonominio efektyvumo taktinio ir strateginio valdymo parametrų pranašumą, įmonių vertę ir savikainą (jų ekonominio augimo ir ekonominės plėtros valdymo parametrus), susideda iš to, kad šie parametrai, viena vertus, gali būti diferencijuojami visų galimų įmonių struktūrinių gamybos padalinių (grupių, komandų, padalinių, sektorių, dirbtuvių, filialų, dukterinių įmonių ir kt.) lygmeniu iki atskirų struktūrinių ir asmeniniai darbai), ir, kita vertus, konsolidacija visuose aukščiau išvardintuose lygmenyse, taip pat sektoriniuose, regioniniuose (administraciniuose-teritoriniuose) šalies ruožuose ir visoje šalyje. Jūs negalite ginčytis su archyvine svarba, nepaprasta šio orumo svarba!

    Įmonių ekonominio efektyvumo strateginio ir taktinio valdymo parametrai visada yra santykinės reikšmės ir tradiciškai apibrėžiami procentais. Tačiau niekas ir niekas netrukdo to daryti vieneto dalimis.

    Straipsnio pabaigoje išvardinsiu pagrindines priemones, užtikrinančias sistemos ir procesų racionalizavimą tolesnei įmonių ekonominei plėtrai, skatinimui dirbti NNEI režimais:

    Valstybės pramonės politikos, kuri numato strateginį ir taktinį ekonominės veiklos efektyvumo ir ekonominio efektyvumo bei socialinės-ekonominės vertės ir įmonių vertės šalyje valdymą, kūrimas, įstatyminis įtvirtinimas ir įgyvendinimas;

    Šalies ūkyje turimų neiškrautų (laisvų) gamybos pajėgumų perprofiliavimas, perspecializavimas;

    Maksimalus įmanomas gaminių asortimento ir asortimento išplėtimas, įskaitant ekonomiškai ir socialiai naudingą importo pakeitimą ir dvejopo naudojimo (civilinės ir gynybos) gaminių gamybą;

    Visapusiškas gaminamos produkcijos rūšių, atliekamų darbų ir teikiamų paslaugų įvairinimas, siekiant padidinti esamų ir naujai kuriamų gamybos pajėgumų panaudojimo lygį, t.y. įmonių ekonominio išsivystymo lygis (atliekant tokius darbus, reikėtų remtis gerąja ekonominės veiklos praktika, gerąja užsienio įmonių, tokių kaip Samsung, Bosch, Sony, LG, Toshiba, Redmond ir kt., praktika);

    Laikinai nenaudojamų gamybinių plotų aptverimas ir išnuomojimas;

    Įmonei nereikalingų ir neperspektyvių gamybinio apkrovos perskirstytų ir autonominių laisvų gamybinių plotų pardavimas;

    Tais atvejais, kai tai yra ekonomiškai naudinga, patartina dalį darbų, susijusių su tam tikrų rūšių, ypač nepagrindinių gaminių gamyba, perduoti kitiems;

    Perimtų laisvų gamybinių pajėgumų (patalpų) panaudojimas kaip užstatas banko paskoloms gauti;

    Periodiškai skelbiami konkursai įmonėje ir už jos ribų dėl geriausio racionalizavimo pasiūlymo, skirto jos struktūrinių darbo vietų, struktūrinių padalinių, filialų ir filialų ekonominio išsivystymo lygiui didinti itin vertingais piniginiais, materialiniais ir moraliniais prizais paskelbtų konkursų nugalėtojams;

    Įmonės valdymo komandos personalo stiprinimas, siekiant padidinti jos narių profesionalumo ir kūrybiškumo lygį;

    Įmonės pardavimas efektyvesniam savininkui;

    Veikiančios įmonės uždarymas ir griovimas bei pažangesnės gamybos patalpos statyba jos vietoje;

    Įmonės žemės sklypo, jeigu šis sklypas priklauso jam nuosavybės teise, pardavimas.


    1. Revutsky L.D. Įmonės potencialas ir vertė. - M.: Prospektas, 1997. 128 p.
    2. Revutsky L.D. Įmonės gamybiniai pajėgumai, našumas ir ekonominė veikla. Vertinimas, valdymo apskaita ir kontrolė. - M.: Prospektas, 2002. 240 p.
    3. Revutsky L.D. Įmonės vertės ir vertės sampratos ir rodikliai. - M.: // „Auditas ir finansinė analizė“, Nr.1, 2009. P. 428 - 432.
    4. Revutsky L.D. Ūkio išsivystymo lygių, ekonomikos augimo ir iš jų gaunamų įmonės rodiklių nustatymo metodai

    ekonominis darbo pastovus fondas

    Įmonės verslo valdymo efektyvumo esmė

    Rinkos santykių formavimosi sąlygomis ekonominės veiklos analizė turėtų būti nukreipta į tolesnę įmonių ekonominę ir socialinę plėtrą, stiprinant jų finansinę būklę. Tam būtina nuolat plėtoti ekonominę analizę kaip mokslą, tobulinti jos metodiką, plačiai diegti praktikoje analitinį kompiuterių darbą, kitas naujausias technines informacijos rinkimo ir apdorojimo priemones, naudoti ekonominius-matematinius ir kitus racionalius metodus. ekonominiams procesams tirti. Teorinio ekonominės veiklos analizės lygio kilimą skatina pažangios patirties studijavimas, apibendrinimas ir panaudojimas analitiniame darbe.

    Ūkinės veiklos analizė yra viena iš pagrindinių ūkio valdymo sistemos funkcijų ir užima tarpinę vietą tarp informacijos rinkimo ir vadovybės sprendimų priėmimo, tai yra, analizė yra prieš vadovybės sprendimus, juos parengia ir pagrindžia. Efektyviam, optimaliam įmonių ir kitų ūkio subjektų darbo valdymui reikalinga informacija apie turimus išteklius ir pajėgumus, jų panaudojimo racionalumą, ekonominę ir socialinę plėtrą. Tokia informacija visų pirma gaunama operatyvinės ir dabartinės (retrospektyvinės) ekonominės analizės pagalba. Analizuodami tiria planų eigą, įmonės ekonominės ir socialinės raidos dinamiką, nustato ir panaudoja rezervus valdymo efektyvumui gerinti, nustato neveikimo priežastis, jei tokių yra, ir kuria priemones šalinimui. ir užkirsti jiems kelią. Kartu didžiausias dėmesys skiriamas ne nustatytų trūkumų šalinimui, o racionalesnių ir efektyvesnių valdymo metodų kūrimui įmonėje.

    Planuojant įmonių ūkinę veiklą, ypač ilgam, sunku atsižvelgti į visas ūkio valdymo tobulinimo galimybes ir rezervus. Daugelis jų identifikuojami ir panaudojami planų įgyvendinimo metu, atliekant gilią ekonominę analizę. Vadinasi, analizė ne tik suteikia objektyvų planų įgyvendinimo ir socialinės bei ekonominės raidos dinamikos įvertinimą, bet ir padeda ištirti bei apibendrinti gerąją patirtį, nustatyti būdus, galimybes ir rezervus įmonių ekonomikos optimizavimui. Taigi, prieš sudarant planus, reikėtų atlikti išankstinio planavimo laikotarpio įmonių ekonominės veiklos giluminę faktorinę analizę, kuri padeda pagrįsti planuojamus rodiklius ir geriau atspindėti juose turimus rezervus. Analizės procese tiriama planavimo kokybė, planuojamų rodiklių tarpusavio ryšys ir nuoseklumas, turimų galimybių ir rezervų valdymo efektyvumui didinimo planuose apskaitos išsamumas. Visa tai prisideda prie optimalių planų ir prognozių, užtikrinančių didelius augimo tempus ir optimalias proporcijas tam tikrų įmonių ekonominės veiklos aspektų plėtrai, rengimo.

    Ekonominė analizė prisideda prie taupymo režimo laikymosi naudojant materialinius, darbo ir finansinius išteklius, plėtojant ir stiprinant savarankiškumą ir finansavimą. Rinkos ekonomikoje yra neišsemiamos galimybės sutaupyti pragyvenimo ir materializuotos darbo jėgos. Šių galimybių nustatymas ir visapusiškas panaudojimas yra vienas iš svarbiausių analizės uždavinių.

    Didinant socialinės gamybos intensyvėjimą ir diegiant mokslo ir technologijų pasiekimus į įmonių praktiką, didelę reikšmę turi ekonominė analizė. Atlikus preliminarią ekonominės veiklos analizę, nustatomas diegiamų naujovių pagrįstumas ir efektyvumas. Vėlesnė analizė (eksploatacinė ir einamoji) padeda nustatyti įgyvendintų technikos pažangos pasiekimų, naujų technologijų pažangos poveikį.

    Taigi ekonominės analizės pagalba tobulinamas ekonominis mechanizmas, planavimas, valdymas, įvedama ir plėtojama ekonominė apskaita. Tai svarbiausias įrankis moksliniam verslo subjektų funkcionavimo perspektyvų prognozavimui.

    Ūkinės veiklos analizės uždaviniai išplaukia iš jos esmės, turinio, reikšmės bei socialinės-ekonominės taktikos ir įmonės strategijos artimiausiu ir ilgalaikiu laikotarpiu. Šias užduotis galima apibendrinti taip:

    • - planų, prognozių, standartų, normų realumo ir optimalumo tikrinimas;
    • - pagalba tobulinant planavimo, valdymo sistemą;
    • - planų įgyvendinimo, verslo planų visų rodiklių kontrolė, išsamus ir objektyvus įvertinimas; įmonės ūkio plėtros tendencijų dinamikos, ūkinės veiklos rezultatų gavimo sąlygų ir metodų tyrimas ir vertinimas;
    • - veiksnių įtakos įmonės ekonominės veiklos rodikliams nustatymas ir kiekybinis matavimas; objektyvus savo darbo rezultatų įvertinimas;
    • - medžiagų (prekės), darbo ir finansinių išteklių, gamtos išteklių naudojimo saugumo ir efektyvumo tyrimas; skatinti mokslo ir technologinės pažangos bei pažangių valdymo metodų diegimą įmonės praktikoje;
    • - priemonių, skirtų analizės procese nustatytiems trūkumams, darbo kliūtims pašalinti, parengimas; rezervų tyrimas ir telkimas ekonominio potencialo efektyvumui gerinti;
    • - priimti pagrįstus valdymo sprendimus ir skatinti sėkmingą jų įgyvendinimą.

    Tolesnė įmonių ekonominė ir socialinė plėtra, perėjimas prie rinkos santykių, valdymo kompiuterizavimas iškelia naujus, sudėtingesnius uždavinius ūkinės veiklos analizės mokslui ir praktikai, siekiant optimizuoti verslo subjektų funkcionavimą. Sėkmingas šių uždavinių įgyvendinimas prisideda prie optimalios šalies ūkio plėtros, prie gyventojų materialinio ir kultūrinio gyvenimo lygio gerinimo.

    Įmonių, jų struktūrinių padalinių ir ūkinių organizacijų darbo rezultatai priklauso nuo daugelio ekonominio, organizacinio, techninio ir technologinio pobūdžio veiksnių.

    Ekonominiuose tyrimuose veiksnys dažniausiai suprantamas kaip ekonominių procesų atlikimo sąlygos ir juos veikiančios priežastys. Įmonių veikla yra sudėtinga ir daugialypė. Tai tarpusavyje susijusių verslo procesų kompleksas, kuriam būdinga rodiklių sistema, kuri priklauso nuo daugybės ir įvairių veiksnių. Išsamus visų veiksnių, turėjusių įtakos planų įgyvendinimo pažangai ir valdymo dinamikai, tyrimas leidžia teisingai įvertinti įmonių darbo rezultatus, nustatyti ir panaudoti rezervus jų ekonominio potencialo augimui. , ir padidinti socialinės gamybos efektyvumą.

    Kiekvieną veiksnį gali sudaryti daugybė priežasčių, kurios savo ruožtu veikia kaip savarankiški veiksniai, turintys didesnį ar mažesnį poveikį įmonių ūkinės, investicinės ir finansinės veiklos rezultatams. Todėl veiksniai gali būti pirmos, antros, trečios, ... n eilės. Kuo jos detalesnės, kuo detaliau ištirtos, tuo išsamiau atskleidžiami turimi rezervai įmonių ūkinei veiklai gerinti.

    Veiksniai yra tarpusavyje susiję ir dažnai įtakoja įmonių ūkinės ir kitos veiklos rezultatus įvairiomis kryptimis: vieni yra teigiami, kiti – neigiami, treti – neutralūs dabartinėmis ūkio plėtros sąlygomis. Be to, neigiamas kai kurių veiksnių poveikis gali sumažinti arba neutralizuoti kitų teigiamą poveikį. Visa tai reikalauja ištirti kuo daugiau veiksnių.

    Norint giliai ištirti veiksnių įtaką įmonės ūkinei veiklai, būtina užtikrinti moksliškai pagrįstą jų klasifikaciją. Visų pirma, turėtumėte pabrėžti:

    • - gamybos ir ūkiniai veiksniai, arba sąlygos, būtinos ūkinei veiklai vykdyti. Tai apima išteklių veiksnius (darbo priemones, darbo objektus ir patį darbą);
    • - techniniai ir ekonominiai veiksniai (gamybos, prekybos ir kitų technologinių procesų mechanizavimas ir automatizavimas, mokslo, technikos, pažangių technologijų ir darbo organizavimo pasiekimų diegimas);
    • - socialiniai ekonominiai veiksniai, atspindintys darbuotojų kūrybinę iniciatyvą ir aktyvumą (darbuotojų dalyvavimas įmonės valdyme, gamybos novatorių iniciatyvumas, darbuotojų moralinis stimuliavimas ir domėjimasis savo darbo rezultatais), įmonės valdymo lygis;
    • - socialiniai-psichologiniai veiksniai (kolektyviniai santykiai, tarpusavio atsakomybė ir savitarpio pagalba, konfliktinės situacijos);
    • - fiziologiniai veiksniai (sanitarinės ir higieninės darbo sąlygos, gamybos ir darbo organizavimo gerinimas, estetinė patalpų būklė ir kt.).

    Pagal poveikio darbo rezultatams laipsnį veiksniai skirstomi į:

    • - pagrindinis (apibrėžiantis);
    • - antrinis.

    Pagrindiniai veiksniai yra tie, kurie dabartinėmis sąlygomis turi lemiamos įtakos įmonės ūkinei veiklai.

    Pirmiausia reikia ištirti jų veiksmus.

    Visi kiti veiksniai yra antraeiliai.

    Pagal veiksnių įtakos veiklos rodikliui kiekybinio matavimo laipsnį jie skirstomi į kiekybinius ir kiekybinius.

    Kiekybinis veiksnių įtakos tiriamam rodikliui matavimas leidžia teisingai įvertinti įmonių ūkinę veiklą. Jeigu to padaryti neįmanoma (pavyzdžiui, išmatuoti darbo stažo, darbuotojų bendrojo išsilavinimo ir profesinio pasirengimo įtaką jų darbo našumui), reikia atsekti veiksnių įtakos kryptį. Tai leis daryti labiau pagrįstas išvadas ir rekomendacijas remiantis ekonominės analizės rezultatais.

    Veikimo metu veiksniai yra pastovūs, veikiantys nepertraukiamai per visą tiriamąjį laikotarpį, ir laikini, veikiantys tam tikrą laiką.

    Veiksniai skirstomi į intensyvius ir ekstensyvius.

    Intensyvūs veiksniai siejami su efektyviausiu mokslo ir technologijų pažangos pasiekimų, pažangių technologijų panaudojimu. Jie užtikrina ūkio plėtrą didindami socialinio darbo našumą, gerindami materialinių, darbo, finansinių išteklių, gamtos išteklių naudojimą.

    Ekstensyvūs veiksniai siejami su įmonės materialinės ir techninės bazės plėtra, papildomu materialinių ir darbo išteklių pritraukimu, ekonominio potencialo plėtra. Dabartiniame mūsų ūkio vystymosi etape ir ateityje lemiami yra intensyvūs veiksniai, užtikrinantys darbo našumo augimą ir didinantys ekonominių išteklių naudojimo efektyvumą. Šiems veiksniams atliekant analizę reikia skirti ypatingą dėmesį. Tačiau nereikia pamiršti ir ekstensyvių veiksnių, užtikrinančių ūkio plėtrą pritraukiant papildomus gamybos ir kitus išteklius, tyrimo.

    Veiksniai pagal savo aprėptį yra bendrieji, veikiantys visoje šalies ūkyje, ir specifiniai, veikiantys atskiruose ūkio sektoriuose arba atskirose įmonėse.

    Bendrieji veiksniai apima materialinių ir darbo išteklių prieinamumą ir panaudojimą, įmonių materialinę ir techninę bazę, o specifinius veiksnius – atskirų įmonių vietą, aptarnaujamų vartotojų kontingentą.

    Pagal detalumo laipsnį veiksniai skirstomi į paprastus, atsirandančius dėl vienos priežasties veikimo, ir kompleksinius, atsirandančius dėl priežasčių komplekso veikimo. Paprasti veiksniai yra - dienų skaičius analizuojamu laikotarpiu, sudėtingi veiksniai - darbuotojų produktyvumas.

    Pagal veiksmo nustatymo metodą veiksniai yra tiesioginiai, kurių įtaka nustatoma tiesiogiai, ir skaičiuojama, kurių poveikis matuojamas specialiais metodais ir skaičiavimais.

    Veiksniai pagal poveikį ūkinės veiklos rezultatams gali būti teigiami ir neigiami.Teigiamai ūkinės veiklos rezultatams įtakos turėjusių veiksnių tyrimas leidžia išsamiau identifikuoti rezervus ekonominiam potencialui didinti ir jo panaudojimui gerinti. , sėkmingas planų įgyvendinimas ir stabili ekonominė plėtra. Neigiamos įtakos veiksnių analizė užkerta kelią jų atsiradimui, padeda pašalinti darbo trūkumus.

    Pagal veiksmo pobūdį veiksniai skirstomi į objektyvius, nepriklausomus nuo įmonių veiklos, ir subjektyviuosius, priklausomai nuo įmonių darbuotojų, jų darbo rezultatų.

    Pagal sprendimų priėmimo teoriją bet koks rodiklis yra tikslo pasiekimo laipsnio nustatymo matas arba kiekybinių parametrų visuma, atspindinti įmonių ekonominės, socialinės ir kitos veiklos rezultatus. Kadangi šiai veiklai būdinga rodiklių sistema, ekonominės veiklos analizė turėtų būti atliekama naudojant jų kompleksą. Kiekvienas rodiklis turi skaitinę išraišką, kuri apibūdina konkrečią tiriamo objekto ar proceso dimensiją, taip pat jo turinį – ekonominę esmę.

    Ekonominės veiklos analizėje naudojami rodikliai skirstomi į šias grupes:

    • - kiekybinis (kiekybiniai veiksniai apima produkcijos apimtį, apyvartą ir kt.);
    • - kokybinė - gaminių, darbų ir paslaugų savikaina, darbo našumas, paskirstymo kaštų lygiai, pelningumas, pelningumas;
    • - absoliutieji rodikliai (išreikšti sąnaudomis, gamtiniais ir darbo rodikliais);
    • - santykiniai rodikliai (išreikšti procentais, koeficientai, indeksai);
    • - planuojami rodikliai (duomenys iš ekonominės ir socialinės plėtros planų, verslo planų, prognozių);
    • - reguliavimo rodikliai (žaliavų, medžiagų, kuro, energijos išteklių sunaudojimo normos, nusidėvėjimo normos, natūralus prekių praradimas ir kt.);
    • - apskaitos rodikliai (apskaitos, statistiniai ir operatyvinės apskaitos duomenys);
    • - atskaitomybės rodikliai (apskaitos, statistiniai ir veiklos ataskaitų duomenys);
    • - analitiniai rodikliai (skaičiuojami ekonominės veiklos analizės metu).

    Visi šie rodikliai kartu naudojami ekonominėje analizėje, kuri suteikia ekonominių procesų ir reiškinių giluminį tyrimą.

    Ūkinės veiklos analizė turėtų būti grindžiama rodiklių rinkiniu, suformuotu sisteminio požiūrio principu, nes bet kuri įmonė yra objektas, visiškai turintis sistemos, sukurtos pagal hierarchinės komunikacijos dėsnius, savybes. Įmonės ūkinę veiklą atspindinčių rodiklių pasirinkimas, jų analizė taip pat turėtų būti atliekami sisteminio požiūrio požiūriu. Kiekvieno rodiklio tyrimas, susijęs su kitais, leidžia nustatyti veiksnius, turinčius įtakos jų kaitai, nustatyti dominuojančius ir kiekybiškai įvertinti ryšį tarp kiekvieno veiksnio ir rezultato rodiklio, taip pat tarp veiksnių.

    Formuojant rodiklių sistemą reikia laikytis šių reikalavimų:

    • - sistema turėtų apimti kelis privačius rodiklius ir vieną apibendrinantį, agreguojantį privačius rodiklius ir užtikrinantį sistemos vienovę;
    • - sistema turėtų pasižymėti kompleksiškumu, kuris leistų panaudoti įmonės ekonominės ir socialinės plėtros „tikslų medį“ programiniame-tiksliniame ūkio valdyme.

    Finansinės ir ūkinės veiklos analizė vaidina svarbų vaidmenį didinant organizacijos ekonominį efektyvumą, valdant, stiprinant jos finansinę būklę. Tai ekonomikos mokslas, tiriantis organizacijų ekonomiką, jų veiklą vertinant jų darbą įgyvendinant verslo planus, įvertinant jų turtinę ir finansinę būklę bei siekiant nustatyti nepanaudotus rezervus organizacijų veiklos efektyvumui gerinti.

    Pagrįstų, optimalių priimti neįmanoma be išankstinės išsamios, gilios organizacijos veiklos ekonominės analizės.

    Atliktos ekonominės analizės rezultatai naudojami pagrįstiems planavimo tikslams nustatyti. Verslo planų rodikliai nustatomi remiantis realiai pasiektais rodikliais, analizuojamais atsižvelgiant į jų tobulinimo galimybes. Tas pats pasakytina ir apie reguliavimą. Normos ir standartai nustatomi remiantis anksčiau egzistavusiais, analizuojami jų optimizavimo galimybių požiūriu. Pavyzdžiui, medžiagų sunaudojimo gaminiams gaminti normos turėtų būti nustatomos atsižvelgiant į būtinybę jas mažinti nepakenkiant gaminių kokybei ir konkurencingumui. Vadinasi, ekonominės veiklos analizė prisideda prie pagrįstų planuojamų rodiklių ir įvairių standartų verčių nustatymo.

    Ekonominė analizė padeda didinti organizacijų veiklos efektyvumą, racionaliausiai ir efektyviau panaudoti ilgalaikį turtą, materialinius, darbo ir finansinius išteklius, pašalinti nereikalingas išlaidas ir nuostolius, taigi ir taupymo režimą. Nekintamas valdymo dėsnis – pasiekti didžiausių rezultatų mažiausiomis sąnaudomis. Svarbiausias vaidmuo čia tenka ekonominei analizei, kuri leidžia, pašalinus pernelyg didelių kaštų priežastis, iki minimumo sumažinti, taigi ir maksimaliai padidinti gaunamą vertę.

    Ekonominės veiklos analizės vaidmuo stiprinant organizacijų finansinę būklę yra didelis. Analizė leidžia nustatyti finansinių sunkumų organizacijoje buvimą ar nebuvimą, nustatyti jų priežastis ir numatyti priemones šioms priežastims pašalinti. Analizė taip pat leidžia išsiaiškinti organizacijos mokumo ir likvidumo laipsnį bei numatyti galimą organizacijos bankrotą ateityje. Analizuojant organizacijos veiklos finansinius rezultatus, nustatomos nuostolių priežastys, išdėstomi šių priežasčių pašalinimo būdai, tiriama atskirų veiksnių įtaka pelno dydžiui, pateikiamos rekomendacijos, kaip maksimaliai padidinti pelną, panaudojant identifikuotus įmonės rezervus. jos augimas ir jų panaudojimo būdai.

    Ekonominės analizės (ekonominės veiklos analizės) ryšys su kitais mokslais

    Visų pirma, finansinės ir ekonominės veiklos analizė siejama su. Tarp visų naudojamų diriguojant svarbiausią vietą (daugiau nei 70 proc.) užima buhalterinės apskaitos ir. Apskaita formuoja pagrindinius organizacijos veiklos ir jos finansinės būklės (likvidumo ir kt.) rodiklius.

    Ūkinės veiklos analizė taip pat siejama su statistine apskaita (). statistinės apskaitos ir atskaitomybės teikiama informacija naudojama organizacijos veiklos analizėje. Be to, ekonominėje analizėje naudojama nemažai statistinio tyrimo metodų.Ekonominė analizė yra susijusi su auditu.

    auditoriai patikrinti organizacijos verslo planų teisingumą ir pagrįstumą, kurie kartu su apskaitos duomenimis yra svarbus ekonominės analizės informacijos šaltinis. Toliau auditoriai atlieka organizacijos veiklos dokumentų patikrinimą, kuris yra labai svarbus siekiant užtikrinti ekonominėje analizėje naudojamos informacijos patikimumą. Auditoriai taip pat analizuoja organizacijos pelną, pelningumą ir finansinę būklę. Čia auditas glaudžiai sąveikauja su ekonomine analize.

    Ūkinės veiklos analizė taip pat siejama su vidaus ekonominiu planavimu.

    Ekonominės veiklos analizė glaudžiai susijusi su matematika. Atliekant tyrimus plačiai naudojamas.

    Ekonominė analizė taip pat glaudžiai susijusi su atskirų šalies ūkio sektorių ekonomika, taip pat su atskirų ūkio šakų (inžinerijos, metalurgijos, chemijos pramonės ir kt.) ekonomika.

    Ekonominės veiklos analizė taip pat yra susijusi su tokiais mokslais kaip , . Atliekant ekonominę analizę, būtina atsižvelgti į pinigų srautų formavimąsi ir panaudojimą, tiek nuosavų, tiek skolintų lėšų funkcionavimo ypatumus.

    Ekonominė analizė labai glaudžiai susijusi su organizacijų valdymu. Griežtai tariant, organizacijų veiklos analizė atliekama siekiant jos rezultatų pagrindu įgyvendinti optimalių valdymo sprendimų, užtikrinančių organizacijos veiklos efektyvumo didinimą, parengimą ir priėmimą. Taigi ekonominė analizė prisideda prie racionaliausios ir efektyviausios valdymo sistemos organizavimo.

    Kartu su konkrečiais išvardytais ekonomikos mokslais, ekonominė analizė tikrai yra susijusi su. Pastarojoje pateikiamos svarbiausios ekonominės kategorijos, kurios yra ekonominės analizės metodologinis pagrindas.

    Finansinės ir ūkinės veiklos analizės tikslai

    Atliekant ekonominę analizę, identifikuojant organizacijų efektyvumo didėjimą ir mobilizacijos būdai, tai yra nustatytų rezervų panaudojimas. Šie rezervai yra pagrindas rengiant organizacines ir technines priemones, kurios turi būti vykdomos aktyvuojant nustatytus rezervus. Sukurtos priemonės, būdamos optimaliais valdymo sprendimais, leidžia efektyviai valdyti analizės objektų veiklą. Todėl organizacijų ūkinės veiklos analizę galima laikyti viena iš svarbiausių valdymo funkcijų arba, kaip pagrindinis sprendimų dėl organizacijų valdymo pagrindimo metodas. Rinkos santykių ekonomikoje sąlygomis ekonominės veiklos analizė skirta užtikrinti aukštą organizacijų pelningumą ir konkurencingumą tiek trumpuoju, tiek ilgesniu laikotarpiu.

    Ūkinės veiklos analizė, atsiradusi kaip balanso analizė, kaip balanso mokslas, ir toliau pagrindine tyrimo kryptimi laiko organizacijos finansinės būklės analizę pagal balansą (žinoma, pasitelkiant ir kt. informacijos šaltiniai). Ekonomikoje pereinant prie rinkos santykių, ženkliai išauga organizacijos finansinės būklės analizės vaidmuo, nors, žinoma, nesumažėja ir kitų jų darbo aspektų analizės svarba.

    Ūkinės veiklos analizės metodai

    Ūkinės veiklos analizės metodas apima visą metodų ir technikų sistemą. leidžiantis moksliškai ištirti ekonominius reiškinius ir procesus, sudarančius organizacijos ūkinę veiklą. Be to, bet kurį iš ekonominėje analizėje naudojamų metodų ir technikų galima vadinti metodu siaurąja to žodžio prasme, kaip sąvokų „metodas“ ir „priėmimas“ sinonimu. Analizuojant ūkinę veiklą, naudojami ir kitiems mokslams, ypač statistikai ir matematikai, būdingi metodai bei technikos.

    Analizės metodas yra metodų ir technikų visuma, leidžianti sistemingai, visapusiškai ištirti atskirų veiksnių įtaką ekonominių rodiklių pokyčiams ir nustatyti rezervus organizacijų veiklai tobulinti.

    Ūkinės veiklos analizės metodui, kaip šio mokslo dalyko studijavimo būdui, būdingi šie bruožai:
    1. Užduočių naudojimas (atsižvelgiant į jų pagrįstumą), taip pat standartinės atskirų rodiklių reikšmės kaip pagrindinis kriterijus vertinant organizacijų veiklą ir jų finansinę būklę;
    2. Perėjimas nuo organizacijos veiklos vertinimo pagal bendrus verslo planų įgyvendinimo rezultatus prie šių rezultatų detalizavimo pagal erdvines ir laiko charakteristikas;
    3. atskirų veiksnių įtakos ekonominiams rodikliams apskaičiavimas (jei įmanoma);
    4. Šios organizacijos rodiklių palyginimas su kitų organizacijų rodikliais;
    5. Integruotas visų turimų ekonominės informacijos šaltinių naudojimas;
    6. Atliktos ekonominės analizės rezultatų apibendrinimas ir nustatytų rezervų organizacijos veiklai tobulinti apibendrinimas.

    Atliekant ūkinės veiklos analizę, naudojama daug specialių metodų ir technikų, kuriose pasireiškia sisteminis, kompleksinis analizės pobūdis. Ekonominės analizės sistemiškumas Tai pasireiškia tuo, kad visi ekonominiai reiškiniai ir procesai, sudarantys organizacijos veiklą, yra laikomi tam tikrais agregatais, susidedančiais iš atskirų komponentų, tarpusavyje susijusių ir apskritai su sistema, kuri yra organizacijos ekonominė veikla. Atliekant analizę, tiriamas ryšys tarp atskirų šių agregatų komponentų, taip pat šių dalių ir visumos, galiausiai – tarp atskirų agregatų ir visos organizacijos veiklos. Pastaroji laikoma sistema, o visi jos išvardinti komponentai – įvairių lygių posistemiais. Pavyzdžiui, organizacija kaip sistema apima nemažai seminarų, t.y. posistemes, kurios yra agregatai, susidedantys iš atskirų gamybos vietų ir darbo vietų, tai yra antros ir aukštesnės eilės posistemiai. Ekonominė analizė tiria įvairių lygių sistemos ir posistemių sąsajas, taip pat pastarąsias tarpusavyje.

    Verslo veiklos rezultatų analizė ir vertinimas

    Įmonės finansinės ir ūkinės veiklos analizė leidžia įvertinti verslo efektyvumą, tai yra nustatyti šios įmonės veiklos efektyvumo laipsnį.

    Pagrindinis ekonominio efektyvumo principas – pasiekti didžiausių rezultatų mažiausiomis sąnaudomis. Detalizavus šią nuostatą, galima teigti, kad efektyvi įmonės veikla vyksta minimalizuojant produkcijos vieneto pagaminimo kaštus griežtai laikantis technologijos ir gamybos bei užtikrinant aukštą kokybę ir.

    Bendriausi veiklos rodikliai yra pelningumas, . Yra privatūs rodikliai, apibūdinantys tam tikrų įmonės veiklos aspektų efektyvumą.

    Šie rodikliai apima:
    • organizacijos turimų gamybos išteklių naudojimo efektyvumas:
      • ilgalaikis gamybos turtas (čia rodikliai yra , );
      • (rodikliai - personalo pelningumas, );
      • (rodikliai - , pelnas vienam medžiagų išlaidų rubliui);
    • organizacijos investicinės veiklos efektyvumas (rodikliai - kapitalo investicijų atsipirkimo laikotarpis, pelnas vienam kapitalo investicijų rubliui);
    • organizacijos turto naudojimo efektyvumas (rodikliai - trumpalaikio turto apyvarta, pelnas vienam turto vertės rubliui, įskaitant trumpalaikį ir ilgalaikį turtą ir kt.);
    • kapitalo panaudojimo efektyvumas (rodikliai – grynasis pelnas vienai akcijai, dividendai vienai akcijai ir kt.)

    Faktiškai pasiekti privatūs veiklos rodikliai lyginami su planuotais rodikliais, su ankstesnių ataskaitinių laikotarpių duomenimis, taip pat su kitų organizacijų rodikliais.

    Pradinius duomenis analizei pateikiame šioje lentelėje:

    Privatūs įmonės finansinės ir ekonominės veiklos veiklos rodikliai

    Pagerėjo tam tikrus įmonės finansinės ir ūkinės veiklos aspektus apibūdinantys rodikliai. Taigi padidėjo kapitalo našumas, darbo našumas ir materialinis produktyvumas, todėl pagerėjo visų organizacijos turimų gamybos išteklių panaudojimas. Sutrumpintas kapitalo investicijų atsipirkimo laikotarpis. Apyvartinių lėšų apyvarta paspartėjo dėl padidėjusio jų panaudojimo efektyvumo. Galiausiai didėja dividendų, mokamų akcininkams vienai akcijai, suma.

    Visi šie pokyčiai, įvykę lyginant su ankstesniu laikotarpiu, rodo įmonės efektyvumo padidėjimą.

    Kaip apibendrinantį įmonės finansinės ir ūkinės veiklos efektyvumo rodiklį naudojame lygį kaip grynojo pelno santykį su ilgalaikio ir apyvartinio gamybinio turto suma. Šis rodiklis apjungia daugybę privačių veiklos rodiklių. Todėl pelningumo lygio pokytis atspindi visų organizacijos veiklos aspektų efektyvumo dinamiką. Mūsų pavyzdyje pelningumo lygis praėjusiais metais buvo 21 proc., o ataskaitiniais metais – 22,8 proc. Vadinasi, pelningumo lygio padidėjimas 1,8 balo rodo verslo efektyvumo didėjimą, kuris išreiškiamas visapusišku įmonės finansinės ir ūkinės veiklos intensyvėjimu.

    Pelningumo lygis gali būti laikomas apibendrinančiu, neatskiriamu verslo veiklos rodikliu. Pelningumas išreiškia pelningumo matą, įmonės pelningumą. Pelningumas yra santykinis rodiklis; jis yra daug mažesnis nei absoliutus pelno rodiklis, yra veikiamas infliacinių procesų ir todėl tiksliau parodo organizacijos efektyvumą. Pelningumas apibūdina pelną, kurį įmonė gauna iš kiekvieno rublio lėšų, investuotų į turto formavimą. Be nagrinėjamo pelningumo rodiklio, yra ir kitų, kurie išsamiai aprašyti šios svetainės straipsnyje „Pelno ir pelningumo analizė“.

    Organizacijos funkcionavimo efektyvumą įtakoja daugybė skirtingų lygių veiksnių. Šie veiksniai yra:
    • bendrieji ekonominiai veiksniai. Tai apima: ekonomikos raidos tendencijas ir modelius, mokslo ir technologijų pažangos pasiekimus, mokesčius, investicijas, valstybės nusidėvėjimo politiką ir kt.
    • gamtiniai ir geografiniai veiksniai: organizacijos vieta, vietovės klimato ypatybės ir kt.
    • Regioniniai veiksniai: konkretaus regiono ekonominis potencialas, investicijų politika šiame regione ir kt.
    • pramonės veiksniai: šios pramonės vieta šalies ekonominiame komplekse, rinkos sąlygos šioje pramonės šakoje ir kt.
    • veiksniai, kuriuos lemia analizuojamos organizacijos funkcionavimas - gamybos išteklių panaudojimo laipsnis, produkcijos gamybos ir pardavimo sąnaudų taupymo režimo laikymasis, tiekimo ir rinkodaros veiklos organizavimo racionalumas, investicijų ir kainų politika, kuo išsamesnis ūkyje esančių rezervų nustatymas ir panaudojimas ir kt.

    Labai svarbu gerinti įmonės veiklos efektyvumą – gerinti gamybos išteklių naudojimą. Bet kuris iš mūsų įvardytų rodiklių, atspindintis jų naudojimą ( , ) yra sintetinis, apibendrinantis rodiklis, kuriam įtakos turi detalesni rodikliai (veiksniai). Savo ruožtu kiekvieną iš šių dviejų veiksnių įtakoja dar išsamesni veiksniai. Vadinasi, bet kuris iš apibendrinančių gamybos išteklių naudojimo rodiklių (pavyzdžiui, kapitalo produktyvumo) apibūdina jų panaudojimo efektyvumą tik bendrai.

    Norint atskleisti tikrąjį efektyvumą, būtina atlikti išsamesnį šių rodiklių tyrimą.

    Pagrindiniais privačiais rodikliais, apibūdinančiais įmonės efektyvumą, reikėtų laikyti turto grąžą, darbo našumą, medžiagų efektyvumą ir apyvartinių lėšų apyvartą. Tuo pačiu pastarasis rodiklis, palyginti su ankstesniais, yra bendresnis, tiesiogiai pasiekiantis tokius veiklos rodiklius kaip pelningumas, pelningumas, pelningumas. Kuo spartesnė apyvartinių lėšų apyvarta, tuo efektyviau funkcionuoja organizacija ir tuo didesnė gaunamo pelno suma bei didesnis pelningumo lygis.

    Apyvartos spartėjimas apibūdina tiek gamybinių, tiek ekonominių organizacijos veiklos aspektų tobulėjimą.

    Taigi pagrindiniai organizacijos efektyvumą atspindintys rodikliai yra pelningumas, pelningumas, pelningumo lygis.

    Be to, egzistuoja privačių rodiklių sistema, apibūdinanti įvairių organizacijos funkcionavimo aspektų efektyvumą. Iš privačių rodiklių svarbiausias yra apyvartinių lėšų apyvarta.

    Sisteminis požiūris į finansinės ir ūkinės veiklos analizę

    Sisteminis požiūrisį įmonės finansinės ir ūkinės veiklos analizę siūlo ją studijuoti kaip tam tikra visuma, kaip viena sistema. Sisteminis požiūris taip pat daro prielaidą, kad įmonė ar kitas analizuojamas objektas turi turėti įvairių elementų, kurie yra tam tikruose santykiuose tarpusavyje, taip pat su kitomis sistemomis, sistemą. Vadinasi, šių sistemą sudarančių elementų analizė turėtų būti atliekama atsižvelgiant tiek į vidinius, tiek į išorinius santykius.

    Taigi bet kuri sistema (šiuo atveju analizuojama organizacija ar kitas analizės objektas) susideda iš daugybės tarpusavyje susijusių posistemių. Tuo pačiu metu ta pati sistema, kaip neatskiriama dalis, kaip posistemis, yra įtraukta į kitą aukštesnio lygio sistemą, kur pirmoji sistema yra tarpusavyje susijusi ir sąveikauja su kitais posistemiais. Pavyzdžiui, analizuojama organizacija kaip sistema apima nemažai seminarų ir valdymo paslaugų (posistemių). Kartu ši organizacija, kaip posistemė, yra kurios nors šalies ūkio ar pramonės šakos dalis, t.y. aukštesnio lygio sistemos, kur sąveikauja su kitais posistemiais (kitomis į šią sistemą įtrauktomis organizacijomis), taip pat su kitų sistemų posistemiais, t.y. su kitų pramonės šakų organizacijomis. Taigi atskirų organizacijos struktūrinių padalinių veiklos, taip pat atskirų pastarųjų veiklos aspektų (tiekimo ir rinkodaros, gamybos, finansų, investicijų ir kt.) analizė neturėtų būti atliekama atskirai, o atsižvelgiant į analizuojamoje sistemoje egzistuojantys santykiai.

    Tokiomis sąlygomis ekonominė analizė, be abejo, turi būti sisteminė, sudėtinga ir daugialypė.

    Ekonominėje literatūroje vartojamos sąvokos " sistemos analizė"ir" sudėtinga analizė“. Šios kategorijos yra glaudžiai susijusios. Daugeliu atžvilgių sisteminė ir kompleksinė analizė yra sinoniminės sąvokos. Tačiau tarp jų yra ir skirtumų. Sisteminis požiūris į ekonominę analizę apima tarpusavyje susijusį atskirų organizacijos struktūrinių padalinių, visos organizacijos funkcionavimo ir jų sąveikos su išorine aplinka, tai yra su kitomis sistemomis, svarstymą. Kartu su tuo sisteminis požiūris reiškia tarpusavyje susijusį įvairių analizuojamos organizacijos veiklos aspektų (tiekimo ir rinkodaros, gamybos, finansų, investicijų, socialinių ekonominių, ekonominių-aplinkosaugos ir kt.) svarstymą.. Sisteminė analizė yra platesnė. koncepcija, palyginti su jos sudėtingumu. Sudėtingumas apima atskirų organizacijos veiklos aspektų vienybės ir tarpusavio sąsajų tyrimą. Dėl to kompleksinė analizė turėtų būti laikoma viena iš pagrindinių sistemos analizės dalių. Finansinės ir ekonominės veiklos analizės sudėtingumo ir nuoseklumo bendrumas atsispindi įvairių konkrečios organizacijos veiklos aspektų tyrimo vienybėje, taip pat tarpusavyje susijusiame visos organizacijos veiklos tyrime. ir atskirus jos padalinius, be to, taikant bendrą ekonominių rodiklių rinkinį, galiausiai – kompleksiškai naudojant visų rūšių informacinę paramą ekonominei analizei.

    Įmonės finansinės ir ūkinės veiklos analizės etapai

    Atliekant sisteminę, išsamią įmonės finansinės ir ūkinės veiklos analizę, galima išskirti šiuos etapus. Pirmajame etape analizuojama sistema turėtų būti suskirstyta į atskirus posistemius. Tuo pačiu metu reikia turėti omenyje, kad kiekvienu konkrečiu atveju pagrindinės posistemės gali būti skirtingos arba vienodos, bet toli gražu ne identiškos. Taigi pramoninius produktus gaminančioje organizacijoje svarbiausias posistemis bus jos gamybinė veikla, kurios nėra prekybos organizacijoje. Organizacijos, teikiančios paslaugas gyventojams, turi vadinamąją gamybinę veiklą, kuri savo esme smarkiai skiriasi nuo gamybinės pramonės organizacijų veiklos.

    Taigi visos šios organizacijos atliekamos funkcijos yra atliekamos per atskirų jos posistemių veiklą, kuri identifikuojama pirmajame sisteminės, išsamios analizės etape.

    Antrame etape kuriama ekonominių rodiklių sistema, kuri atspindi tiek atskirų tam tikros organizacijos posistemių, tai yra sistemos, tiek visos organizacijos funkcionavimą. Tame pačiame etape sukuriami šių ekonominių rodiklių verčių vertinimo kriterijai, remiantis jų norminių ir kritinių verčių naudojimu. Ir galiausiai, trečiajame sisteminės, išsamios analizės įgyvendinimo etape nustatomas ryšys tarp atskirų tam tikros organizacijos posistemių veikimo ir visos organizacijos, apibrėžiami ekonominiai rodikliai, išreiškiantys šiuos ryšius. įtakos. Taigi, pavyzdžiui, jie analizuoja, kaip konkrečios organizacijos darbo ir socialinių klausimų skyriaus veikimas paveiks pagamintų produktų savikainos vertę arba kaip organizacijos investicinė veikla paveikė jos balansinio pelno dydį.

    Sisteminis požiūris prie ekonominės analizės leidžia maksimaliai ir objektyviausiai ištirti šios organizacijos funkcionavimą.

    Kartu reikėtų atsižvelgti į kiekvieno identifikuotų ryšių tipo reikšmingumą, reikšmingumą, jų įtakos bendrai ekonominio rodiklio pokyčio vertei dalį. Esant šiai sąlygai, sisteminis požiūris į ekonominę analizę suteikia galimybę sukurti ir įgyvendinti optimalius valdymo sprendimus.

    Atliekant sistemingą, visapusišką analizę, būtina atsižvelgti į tai, kad ekonominiai ir politiniai veiksniai yra tarpusavyje susiję ir turi bendrą įtaką bet kurios organizacijos veiklai ir jos rezultatui. Įstatymų leidybos institucijų priimami politiniai sprendimai būtinai turi atitikti ūkio plėtrą reglamentuojančius teisės aktus. Tiesa, mikro lygmeniu, tai yra atskirų organizacijų lygmeniu, labai problematiška pagrįstai įvertinti politinių veiksnių įtaką organizacijos veiklai, išmatuoti jų įtaką. Kalbant apie makrolygmenį, tai yra nacionalinį ekonominį ūkio funkcionavimo aspektą, čia realiau atrodo nurodyti politinių veiksnių įtaką.

    Kartu su ekonominių ir politinių veiksnių vienove, atliekant sistemos analizę, būtina atsižvelgti ir į ekonominių ir socialinių veiksnių tarpusavio ryšį. Šiuo metu optimalaus ekonominių rodiklių lygio pasiekimą daugiausia lemia organizacijos darbuotojų sociokultūrinio lygio gerinimo ir gyvenimo kokybės gerinimo priemonių įgyvendinimas. Atliekant analizę, būtina ištirti socialinių ekonominių rodiklių planų įgyvendinimo laipsnį ir jų ryšį su kitais organizacijų veiklos rodikliais.

    Atliekant sistemingą, išsamią ekonominę analizę, reikėtų atsižvelgti ir į ekonominių ir aplinkos veiksnių vienovė. Šiuolaikinėmis įmonių veiklos sąlygomis aplinkosauginė šios veiklos pusė tapo labai svarbi. Kartu reikia nepamiršti, kad aplinkosaugos priemonių įgyvendinimo kaštai negali būti vertinami tik iš momentinės naudos, nes metalurgijos, chemijos, maisto ir kitų organizacijų veikla gamtai daroma biologinė žala gali būti reikšminga. tapti negrįžtamu, nepakeičiamu ateityje. Todėl analizės procese būtina patikrinti, kaip vykdomi valymo įrenginių statybos, perėjimo prie beatliekių gamybos technologijų, planuojamų grąžinamų atliekų naudingo panaudojimo ar įgyvendinimo planai. Taip pat būtina apskaičiuoti pagrįstas žalos, padarytos gamtai dėl šios organizacijos ir jos atskirų struktūrinių padalinių, dydžius. Organizacijos ir jos padalinių aplinkosauginė veikla turėtų būti analizuojama kartu su kitais jos veiklos aspektais, planų įgyvendinimu ir pagrindinių ekonominių rodiklių dinamika. Kartu nepateisinamu pripažintinas kaštų sutaupymas aplinkos apsaugos priemonėms tais atvejais, kai tai sąlygoja nepilnai šių priemonių planų įgyvendinimas, o ne taupesnis materialinių, darbo ir finansinių išteklių naudojimas.

    Be to, atliekant sistemingą, išsamią analizę, būtina atsižvelgti į tai, kad visapusišką organizacijos veiklos vaizdą galima gauti tik ištyrus visus jos veiklos aspektus (ir jos struktūrinių padalinių veiklą). , atsižvelgiant į tarpusavio santykius, taip pat į sąveiką su išorine aplinka. Taigi, atlikdami analizę, integralią sąvoką – organizacijos veiklą – išskaidėme į atskirus komponentus; tada, norėdami patikrinti analitinių skaičiavimų objektyvumą, atliekame algebrinį analizės rezultatų, tai yra atskirų dalių, sudėjimą, kurios kartu turėtų sudaryti pilną šios organizacijos veiklos vaizdą.

    Finansinės ir ekonominės veiklos analizės sistemiškumą ir kompleksiškumą atspindi tai, kad ją įgyvendinant sukuriama ir tiesiogiai taikoma tam tikra ekonominių rodiklių sistema, apibūdinanti įmonės veiklą, atskirus jos aspektus, santykiai tarp jų.

    Galiausiai ekonominės analizės sistemiškumas ir kompleksiškumas pasireiškia tuo, kad ją įgyvendinant kompleksiškai naudojamas visas informacijos šaltinių rinkinys.

    Išvada

    Taigi pagrindinis sisteminio požiūrio turinys ekonominėje analizėje yra tirti visos veiksnių sistemos įtaką ekonominiams rodikliams, remiantis šių veiksnių ir rodiklių vidiniais ir išoriniais ryšiais. Tuo pačiu metu analizuojama organizacija, tai yra tam tikra sistema, yra suskirstyta į daugybę posistemių, kurios yra atskiri struktūriniai padaliniai ir atskiri organizacijos veiklos aspektai. Analizės metu kompleksiškai naudojamasi visa ekonominės informacijos šaltinių sistema.

    Veiksniai, gerinantys organizacijos efektyvumą

    Veiksnių ir rezervų klasifikacija organizacijos ūkinės veiklos efektyvumui gerinti

    Procesai, sudarantys įmonės finansinę ir ekonominę veiklą, yra tarpusavyje susiję. Šiuo atveju ryšys gali būti tiesioginis, tiesioginis arba netiesioginis, tarpininkaujantis.

    Tam tikra prasme atsispindi įmonės finansinė ir ekonominė veikla, jos efektyvumas. Pastarasis gali būti apibendrintas, tai yra sintetinis, taip pat detalus, analitinis.

    Visi rodikliai, išreiškiantys organizacijos finansinę ir ūkinę veiklą, yra tarpusavyje susiję. Bet kokį rodiklį, jo vertės pokytį įtakoja tam tikros priežastys, kurios dažniausiai vadinamos veiksniais. Taigi, pavyzdžiui, pardavimų (pardavimų) apimčiai įtakos turi du pagrindiniai veiksniai (jie gali būti vadinami pirmos eilės veiksniais): prekinės produkcijos produkcijos apimtis ir neparduotų produktų likučio pokytis per ataskaitinį laikotarpį. . Savo ruožtu šių veiksnių reikšmes įtakoja antros eilės veiksniai, tai yra išsamesni veiksniai. Pavyzdžiui, produkcijos apimtį įtakoja trys pagrindinės veiksnių grupės: veiksniai, susiję su darbo išteklių prieinamumu ir panaudojimu, veiksniai, susiję su ilgalaikio turto prieinamumu ir naudojimu, veiksniai, susiję su materialinių išteklių prieinamumu ir naudojimu.

    Organizacijos veiklos analizės procese galima išskirti dar detalesnius trečio, ketvirto, aukštesnio laipsnio veiksnius.

    Bet kuris ekonominis rodiklis gali būti veiksnys, įtakojantis kitą, bendresnį rodiklį. Šiuo atveju pirmasis rodiklis vadinamas faktoriaus rodikliu.

    Atskirų veiksnių įtakos ekonominei veiklai tyrimas vadinamas faktorine analize. Pagrindinės faktorinės analizės atmainos yra deterministinė analizė ir stochastinė analizė.

    Žr. toliau: ir rezervai įmonės finansinės ir ūkinės veiklos efektyvumui didinti

    480 rub. | 150 UAH | 7,5 USD ", MOUSEOFF, FGCOLOR, "#FFFFCC", BGCOLOR, "#393939");" onMouseOut="return nd();"> Baigiamasis darbas - 480 rub., siuntimas 10 minučių

    240 rub. | 75 UAH | 3,75 USD ", MOUSEOFF, FGCOLOR, "#FFFFCC", BGCOLOR, "#393939");" onMouseOut="return nd();"> Santrauka - 240 rublių, siuntimas 10 minučių 24 valandas per parą, septynias dienas per savaitę ir švenčių dienomis

    Nevmjanovas, Ruslanas Abdulchajevičius. Pramonės įmonių ekonominės veiklos efektyvumo valdymas: disertacija... ekonomikos mokslų kandidatas: 08.00.05 / Nevmianovas Ruslanas Abdulkhaevičius; [Apsaugos vieta: udmurtas. valstybė un-t].- Iževskas, 2010.- 180 p.: iliustr. RSL OD, 61 10-8/3177

    Įvadas

    1. Įmonių ūkinės veiklos efektyvumo teoriniai pagrindai 10

    1.1 Koncepciniai požiūriai į veiksmingumo tyrimus: kilmės raida 10

    1.2 Įmonių ekonominės veiklos efektyvumo vertinimo kriterijai 27

    1.3 Veiksnių nustatymas ir jų įtakos pramonės įmonių veiklos efektyvumui įvertinimas 40

    2. Pramonės įmonių efektyvumo faktorinė analizė 56

    2.1 Metodiniai aspektai, lemiantys įmonės ūkinės veiklos efektyvumą 56

    2.2 Veiksnių efektyvumas pramonės įmonėse 76

    3. Pramonės įmonių ūkinės veiklos efektyvumo valdymo metodų tobulinimas 96

    3.1 Pramonės įmonių plėtros efektyvumo ekonominis įvertinimas 96

    3.2 Pramonės įmonių ekonominės veiklos valdymo efektyvumo modeliavimas 130

    158 išvada

    Literatūra 163

    Paraiškos 175

    Įvadas į darbą

    Aktualumas Temos tyrimai.Šiuolaikinėmis rinkos santykių plėtros sąlygomis nuo ūkio subjektų ūkinės veiklos valdymo efektyvumo priklauso visos ūkio plėtros stabilumas ir dinamiškumas. Efektyvumo, kaip ekonominės kategorijos, samprata grindžiama jo skverbimu į visas pramonės įmonių ekonominės veiklos sritis.

    Įvairiapusis valdymo efektyvumo pasireiškimas sukuria galimybes įmonei gauti pelno, taip pat pasiekti aukštų profesionalių ir kompetentingų rezultatų įmonės valdymo veikloje. Pramonės įmonės, kaip ūkio subjekto, interesai yra efektyvumo didinimas trijose veiklos srityse: gamyboje – ekonominėje, finansinėje, ekonominėje ir socialinėje.

    Pramonės įmonių prioritetinis uždavinys yra ne tik padėties rinkoje stabilumas, bet ir ekonomikos gerinimas, t.y. būtina išlaikyti tam tikrą pusiausvyrą tarp sąnaudų ir gamybos rezultatų; rasti naujų kapitalo investavimo formų; sukurti veiksmingesnius būdus, kaip pateikti produktus galutiniam vartotojui.

    Esamos kliūtys, trukdančios nustatyti tiek realius, tiek potencialius efektyvumo didinimo veiksnius, reikalauja ištirti ir įdiegti pagrįstus esamos efektyvumo teorinių ir metodologinių klausimų bazės pokyčius. Teorinių, konceptualių ir metodologinių pramonės įmonių ūkinės veiklos valdymo efektyvumo aspektų neišsamumas bei reikšminga praktinė reikšmė lėmė disertacijos tyrimo temos pasirinkimą ir aktualumą.

    Studijų sritis. Disertacinis darbas atliktas pagal 15.1 punkto pastraipas. (Naujų kūrimas ir esamų metodų, mechanizmų ir priemonių pritaikymas ūkio funkcionavimui, pramonės ūkio subjektų organizavimui ir valdymui), 15.15 p.

    (Įmonių, ūkio šakų ir šalies ūkio kompleksų plėtros efektyvumo teoriniai ir metodiniai pagrindai) Aukštosios atestacijos komisijos specialybių paso mokslinės kryptys specialybėje 08.00.05. - Ekonomika ir šalies ūkio vadyba (ekonomika, įmonių, pramonės šakų, kompleksų – pramonės organizavimas ir valdymas).

    Problemos žinojimo būsena. Teorinis pagrindas grindžiamas pirmaujančių užsienio mokslininkų, kurie yra ekonomikos ir vadybos klasikai, kaip A. Marshall, F. Taylor, G. Mintzberg, A. Ansoff, G. Simon, S. Holt, F. Hadowry, ekonomikos studijomis. , K. Meyeris, C. Bernardas, B. Lussato, J. Forresteris, A. W. Ioffas, F. Emery, S. Eckeris, P. Druckeris, G. Birmanas ir kt.

    Rusijos mokslininkai daug prisidėjo prie įmonės ekonominės veiklos analizės metodinių pagrindų kūrimo, tarp kurių yra A. G. darbai. Aganbegyanas, G.B. Kleineris, M. Sh. Bakanova, SB. Barngoltsas, A.D. Šeremeta, V.D. Kovaleva, M.V. Bellengeris, R.S. Saifullina, V.P. Loginova, M.I. Balabanova, S.A. Skrjabinas, N.P. Liubušinas.

    Pakankamai daug dėmesio efektyvumo tyrimų klausimams skyrė mokslininkai - Rusijos mokslų akademijos Uralo skyriaus Ekonomikos instituto ekonomistai O.I. Botkinas, A.I. Tatarkina, O.A. Romanova, A.A. Kuklina, I.O. Botkinas, V.I. Nekrasovas ir kt.. Gamybos veiksnių efektyvumas buvo tiriamas I.K. Shamatova, L.A. Glazunovas-Tolstojus, D.E. Galkina, A.A. Bobrova, L.V. Dontsova, I.Ya. Kipermanas, V.E. Negaševa, V.N. Ryabtseva, S.S. Mishurova, M.A. Bolotonova ir kt.

    Tyrimo tikslai ir uždaviniai. Disertacinio tyrimo tikslas – pagrįsti ir sumodeliuoti išsamią pramonės įmonių ekonominės veiklos efektyvumo vertinimo sistemą. Norint pasiekti šį tikslą, būtina išspręsti šias užduotis:

    Apsvarstykite efektyvumo atsiradimo konceptualias nuostatas ir teorinius pagrindus;

    Pagrįsti pramonės įmonių ekonominės veiklos efektyvumo vertinimo kriterijus;

    Nustatyti endogeninius ir egzogeninius veiksnius ir įvertinti jų įtakos pramonės įmonių veiklos efektyvumui laipsnį;

    Ištirti įmonių ūkinės veiklos efektyvumo vertinimo metodines nuostatas;

    Pagrįsti faktorinės analizės metodologijos taikymą deterministiniais ir stochastiniais metodais.

    Studijų dalykas- organizacinių ir ekonominių santykių visuma, skirta įmonių ūkinės veiklos valdymo efektyvumui.

    objektas yra pramonės įmonių ūkinė ir organizacinė-ūkinė veikla ir jos vertinimo metodai.

    Teorinis ir metodologinis tyrimo pagrindas. Teorinių studijų ir išvadų pagrįstumą lemia platus išnagrinėtos ekonominės literatūros, finansinių ir analitinių šaltinių bei įmonių finansinių ataskaitų spektras. Metodinė bazė formuojama remiantis deterministiniais ir stochastiniais įmonių ekonominės veiklos efektyvumo vertinimo metodais.

    Pagrindiniai tyrimo metodai. Iškeltiems klausimams spręsti buvo taikomi lyginamieji, koreliacinės-regresijos, faktorininiai, grafiniai, statistiniai grupavimo, ekspertinių vertinimų, abstraktaus-loginio, ekonominio-matematinio modeliavimo ir kiti mokslinio tyrimo metodai.

    Informacinė bazė surinkti pramonės įmonių statistiniai ir apskaitos duomenys, Rusijos Federacijos federalinės valstybinės statistikos tarnybos medžiaga, pramonės įmonių finansinių paslaugų analitiniai duomenys, informaciniai ir norminiai aktai, mokslo institucijų rekomendacijos.

    Disertacijos tyrimo mokslinė naujovė. Darbe gauti šie mokslinį naujumą lemiantys ir saugomi rezultatai:

    Pagrįsti teoriniai efektyvaus valdymo pramonės įmonėse modeliai;

    Sukurta efektyviais ir tradiciniais metodais pagrįsta pramonės įmonių efektyvumo vertinimo rodiklių sistema;

    Siūlomas dviejų lygių pramoninės gamybos efektyvumo vertinimo mechanizmas;

    Apibrėžiami valdymo efektyvumo kriterijai, leidžiantys įvertinti visų rūšių organizacines transformacijas, o ne tik tam tikrus įmonių ekonominės veiklos aspektus;

    Sukurti strateginiai ir taktiniai pramonės įmonės elgesio modeliai, jungiantys endogeninius ir egzogeninius įtakos veiksnius.

    Praktinė darbo reikšmė susideda iš pramonės įmonės ekonominės veiklos valdymo efektyvumo vertinimo metodologinio veiksnio, kurio teorinės raidos ir rekomendacijos gali būti panaudotos praktinėje įmonių veikloje, suformavimas.

    Disertacijoje pateiktų pagrįstų praktinių rekomendacijų dėl gamybos ir ūkinės veiklos valdymo proceso tobulinimo taikymas labai palengvina pramonės įmonėms tenkančias užduotis. Kai kurios rekomendacijos ir išvados gali būti pritaikytos ugdymo procese ekonominių specialybių studentams, magistrantams ir plačiam skaitytojų ratui, besidomintiems šia tema.

    Tyrimo rezultatai gali būti panaudoti ir viešųjų tarnybų bei valdžios institucijų darbo praktikoje formuojant pramonės plėtros strategiją regioniniu lygiu.

    Tyrimo rezultatų aprobavimas atsispindi publikacijose, mokslinėje ir praktinėje veikloje. Disertacijos rezultatų aprobavimas buvo atspindėtas įvairiose tarptautinio ir visos Rusijos lygio konferencijose, įskaitant visos Rusijos mokslinę ir praktinę konferenciją „Aktualios Rusijos įmonių restruktūrizavimo problemos“ (Penza, 2010); Nacionalinės ūkio akademijos prie Rusijos Federacijos Vyriausybės surengta tarptautinė mokslinė ir praktinė konferencija „Ekonomikos modernizavimas – gamybos efektyvumo didinimo pagrindas“ (Maskva, 2010).

    Sankt Peterburgo vadybos ir ekonomikos akademijos Kazanės filialas ekonominių, organizacinių ir vadybinių ciklų akademinių disciplinų studijoje.

    Publikacijos. Pagrindinės mokslinės nuostatos, metodinės rekomendacijos ir gauti rezultatai paskelbti 7 darbuose, kurių bendra apimtis – 5,8 pp, tarp jų – dviejuose Rusijos Federacijos Aukštosios atestacijos komisijos rekomenduojamuose žurnaluose: Ekonomika ir vadyba (Sankt Peterburgas), Mikroekonomika. (Maskva) ekonomikos mokslų kandidato laipsniui gauti.

    Bendraautoriškai publikuotuose moksliniuose darbuose disertacijos autorius priklauso tyrimo problemos formulavimui ir pagrindimui, statistinių duomenų rinkimui ir apdorojimui, pagrindinių mokslinių išvadų rengimui, gautų rezultatų patikrinimui, 2015 m. jų įgyvendinimas gamyboje.

    Darbo struktūra ir apimtis. Disertaciją sudaro įvadas, trys skyriai, išvados, bibliografinis 159 šaltinių sąrašas. Darbas pateiktas 180 puslapių spausdinto teksto, yra 20 lentelių, 40 paveikslų, 5 priedai.

    Įmonių ūkinės veiklos efektyvumo vertinimo kriterijai

    Pramonės įmonės efektyvus funkcionavimas bet kurios rinkos sistemos sąlygomis yra įmanomas, jei yra ir pagrįsti efektyvumo vertinimo kriterijai, atspindintys visos sistemos prigimtį ir esmę. Pagrindiniai principai, reikalingi efektyvumo vertinimo kriterijams pagrįsti, taip pat efektyviai pramonės įmonės ūkinei veiklai, nurodyti 1.4 lentelėje.

    1.4 lentelėje parodyta, ką jie apima, savarankiškumą įmonės ūkinėje veikloje reglamentuoja galiojantys šalies ekonominiai teisės aktai, įmonės gaminamos produkcijos pasiūla ir paklausa.

    Lygiaverčiai mainai turėtų būti įmonių ekonominių santykių pagrindas. Šie mainai grindžiami socialinėmis gamybos kaštais.

    Savarankiškumas – tai visiškas išlaidų, susijusių su produkcijos gamyba ir pardavimu ar paslaugų teikimu, pajamų, gautų iš produkcijos pardavimo ar kitos veiklos, padengimas. Šis principas lemia įmonės gyvavimo sąlygas. Šio principo įgyvendinimas leidžia įmonei organizuoti savo verslą taip, kad jis nenutrūktų. Norint tai pasiekti, reikia minimalizuoti produkcijos gamybos sąnaudas pasiekus maksimalią apimtį, pagreitinti apyvartinių lėšų apyvartą.

    Ūkio subjektų santykių subjektyvumas ir objektyvumas. Subjektyvaus ir objektyvaus dialektika ekonominiuose santykiuose yra sudėtinga. Ekonominiai santykiai kaip tokie yra užmezgami gana sąmoningai. Vienas subjektas sąmoningai užmezga santykius su kitu ūkio subjektu. Tačiau visuomenės mastu šie santykiai yra spontaniški. Subjektyvaus ir objektyvaus prioritetas priklauso nuo santykių nešėjų, aplink juos susidariusios objektyvios situacijos, bendro kultūrinio ir istorinio fono.

    Pereinamuoju laikotarpiu ekonominiai santykiai yra labiau objektyviai spontaniško pobūdžio, o ne subjektyviai sutvarkyto pobūdžio. Tai neigiamai veikia įmonės stabilumą, todėl reikia siekti subjektyviai sutvarkyto santykių pobūdžio.

    Savarankiškas finansavimas pereinamuoju laikotarpiu reiškia įmonės plėtrą, gamybos plėtrą, naujos įrangos ir technologijų diegimą įmonės vidinių šaltinių sąskaita. Bet visa tai labai priklauso nuo to, kiek galite padengti savo poreikius plėsti gamybą ir ją atnaujinti pelno sąskaita.

    Šiuo atžvilgiu įmonė visada susiduria su užduotimi maksimaliai padidinti pelną ir padidinti jos augimo tempą. Pelno dydžio nustatymo pagrindas visų pirma yra įmonės ekonomikos galimybių, koreliuojančių su rinkos reikalavimais, supratimas.

    Šios galimybės išreiškiamos, pirma, įmonės gamybinės bazės lygiu ir organizavimu, leidžiančiu gaminti rinkai reikalingus konkurencingus produktus reikiama apimtimi, tinkamu kiekiu ir laiku, ir, antra, gamybos organizavimu. komerciniai darbai, skirti efektyviai prekiauti produktais ir aprūpinti įmonę reikiama įranga, žaliavomis ir medžiagomis reikiamu kiekiu ir priimtinomis kainomis. Visos šios galimybės nuolat keičiasi.

    Sprendimo dėl pelno dydžio ir jo augimo tempo nustatymo išeities taškas – pasiekti tokią pajamų iš produkcijos pardavimo apimtį, kuri kompensuotų produkcijos gamybos ir jų pardavimo išlaidas. Tai yra apatinė pajamų dydžio riba, kuri siejama su pelningumo slenksčiu, tai yra, kai pelnas lygus nuliui. Tačiau įmonės ekonomika negali vystytis negaudama pelno. Todėl dėmesys turėtų būti sutelktas į pelno masės didinimą ir jo augimo tempą.

    Išteklių taupymas – tai materialinių, finansinių išteklių ir darbo sąnaudų, tenkančių vienam produkcijos vienetui, vertės sumažėjimas.

    Formuojant gaminamos produkcijos kainas reikia atsižvelgti į paklausą, pasiūlą, gaminių kokybę ir unikalumą bei rinkodaros politiką.

    Orientacija į maksimalų įmanomą paklausos patenkinimą, atsižvelgiant į jų galimybes. Paklausos patenkinimas yra svarbiausia įmonės funkcionavimo sąlyga. Todėl, siekdamos pelno, įmonės savo politikoje turi atsižvelgti į visus veiksnius, turinčius įtakos paklausos dydžiui.

    Privalomas lėšų kaupimas kuriant įvairius plėtros fondus. Šias lėšas reikia sukurti dėl spartaus technologijų ir įrangos senėjimo dėl spartaus mokslo ir technikos pažangos vystymosi ir visuomenės perėjimo prie postindustrinės plėtros, viena vertus, ir dėl padidėjusios konkurencijos. Kita vertus. Būtina kryptingai diegti naujas pažangias technologijas, naują našesnę įrangą, taigi ir didinti mūsų konkurencingumą.

    Nuolatinis įmonės konkurencingumo didinimas mažinant gamybos kaštus, gerinant gaminių kokybę, plečiant produkcijos asortimentą, ieškant naujų rinkų.

    Finansinių rezervų, kurie yra nenumatytų atsirandančių finansinių išlaidų padengimo šaltinis, sudarymas. Rezervai taip pat sudaromi formuojant rezervinį fondą.

    Pasitikėjimas rinkodaros sistema atspindi svarbiausius rinkos santykius (pasiūlą ir paklausą) ir informacijos srautus, kurie jungia įmonę su jos prekių rinkomis ir diktuoja kainų politiką.

    Funkcinis ūkio subjekto apsisprendimas reiškia, kad kiekvienas ūkio subjektas turi savo uždavinius, verslo vykdymo būdus ir būdus. Kiekviena įmonė turi susikurti savo verslo filosofiją.

    Agility reiškia trumpą perėjimo nuo vienos gamybos veiklos rūšies prie kitos laiką, greitą naujų produktų rūšių įvedimą į gamybą, greitą reagavimą į poreikį priimti sprendimus. Tai galioja ir galimybei greitai keisti produkciją, ir galimybei padidinti gamybos apimtis esant reikšmingam žaliavų įvedimui ir padidėjus paklausai.

    Gamybos ir produkcijos pardavimo planavimas yra svarbiausias būdas optimaliai sutelkti turimus išteklius įmonėje, siekiant prisotinti rinką minimaliomis sąnaudomis. Tai reiškia, kad rengiant planą visų pirma būtina pasikliauti patikima informacija. Be to, reikia rasti veiksmingų priemonių suplanuotoms užduotims atlikti.

    Pastarąjį pasiekti itin sunku, ypač kai kalbama apie ilgą planavimo laikotarpį – penkerius ar daugiau metų. Tai paaiškinama tuo, kad situacija už įmonės ribų ir įmonėje nuolat kinta, o įmonė gali kontroliuoti tik nedidelę dalį sąlygų, kuriomis ji yra. Įmonė rinkos santykių sąlygomis siekia atsispirti konkurencijai, ir tai yra natūralus jos troškimas.

    Metodiniai aspektai, lemiantys įmonės ūkinės veiklos efektyvumą

    Šiuolaikinės ekonomikos raidos tendencijos neįsivaizduojamos be joje vykstančių ekonominių procesų, kuriais siekiama apsaugoti ir palaikyti ekonominių santykių subjektų, tarp kurių yra pramonės įmonės, interesus. Norint pasiekti aukštą pramonės įmonių veiklos rezultatą, būtinas efektyvus metodinis gamybos, ūkinės ir finansinės bei ūkinės veiklos tyrimo pagrindas.

    Moksliniame tyrime, atsižvelgiant į praktinius įmonių veiklos aspektus, yra gana daug įvairių įmonės ekonominės veiklos efektyvumo analizės metodų. Nemažai mokslininkų praktikų mano, kad įmonės efektyvumą reikia sutelkti į šiuolaikinės finansinės analizės tyrimą.

    Pagrindinis finansinės analizės tikslas – suteikti ūkio subjektui patikimą ir išsamią informaciją, reikalingą efektyviems valdymo sprendimams priimti. Informacijos šaltinis gali būti tiek išoriniai, tiek vidiniai subjektai (vartotojai).

    Vadinamųjų išorinių subjektų (naudotojų) grupei priklauso investuotojai, kreditoriai, žiniasklaida, t.y. ekonominių santykių subjektai, galintys turėti netiesioginę įtaką efektyvių valdymo sprendimų priėmimo procesui.

    Vidinių subjektų klasifikatorius apima vadovus, įvairių valdymo lygių vadovus, analitinės įmonės paslaugas, t.y. tie vartotojai, kurie turi tiesioginės įtakos įmonės ekonominės veiklos efektyvumui. Pažymėtina, kad išoriniai vartotojai dažniausiai turi apskaitos duomenis kaip pradinę informaciją, kuri nepateikia visapusiško realaus įmonės funkcionavimo įvertinimo.

    Todėl pramonės įmonių efektyvumui įvertinti siūlome naudoti faktorių analizę, kurią sudaro šie komponentai:

    Horizontali finansinė ir ekonominė analizė, leidžianti tam tikrą laiką (t) atsekti finansinių rodiklių raidos dinamiką. Įvairių rodiklių koreliacija parodo visišką situacijos charakteristiką, leidžiančią numatyti įmonės plėtros perspektyvas.

    Vertikali analizė - kaip vienas iš sudedamųjų faktorinės analizės komponentų, leidžia nustatyti tiriamų rodiklių sudėtį tiek natūraliu, tiek santykiniu požiūriu, o tai leidžia atskleisti esminį rodiklių raidos dinamikos pagrindą. .

    Lyginamoji analizė – leidžia aiškiai suprasti pramonės įmonės konkurencinę padėtį, lyginant kitų rinkos santykiuose dalyvaujančių subjektų panašius rodiklius.

    Faktorinė analizė yra vienas iš efektyvių būdų įvertinti pramonės įmonių ūkinę veiklą tiek vidaus, tiek išorinių informacinio lauko subjektų (vartotojų) tikslų ir uždavinių atžvilgiu. Faktinės analizės galimybių panaudojimas finansinių rodiklių kontekste yra aktualus, paklausus šiais įmonės ekonominės veiklos aspektais:

    Pramonės įmonės gamybos programos formavimas ir įgyvendinimas;

    Biudžeto sudarymas įmonės verslo plano rengimo ir įgyvendinimo kontekste;

    Išlaidų planavimas ir produktų pardavimas;

    Pramonės įmonės finansinių ir ekonominių rodiklių planavimas ir prognozavimas;

    Strateginis veiklos planavimas pagal įmonės išlaidas;

    Inžinierių, darbuotojų, darbininkų atlygio sistemų optimizavimas.

    Faktinės analizės įgyvendinimo galimybė pagrindinių įmonės ekonominės veiklos aspektų kontekste grafiškai pateikta 2.1 pav.

    Kaip matyti iš 2.1 paveikslo, pagrindinės faktorinės analizės vykdymo kryptys atvaizduotos įmonės organizacinėje struktūroje, kur išskiriamos 4 pramonės įmonės veiklos sritys ir konkrečios tarnybos, atsakingos už šių sričių įgyvendinimą. Prioritetinė ir svari faktorinės analizės plėtros kryptis, mūsų nuomone, yra pelno analizė, kuri yra pagrindas priimti laiku ir adekvačius valdymo sprendimus tiek taktikoje, tiek organizuojant įmonės plėtros strategiją.

    Mūsų atlikta įvairių pelno faktorinės analizės metodų analizė rodo, kad jie gali būti orientuoti į deterministinių ir stochastinių faktorių modelių konstravimą. Jei vertintume abu šiuos metodus iš galimybės juos panaudoti pramonės įmonės ekonominėje veikloje, tai reikėtų atkreipti dėmesį į menką stochastiniais modeliais pagrįstos metodikos tinkamumą, o tai reikalauja didelių finansinių išlaidų. .

    Pelno faktorinės analizės metodai leidžia daugybiškai padalinti bendrą pelno nuokrypį į atskirus komponentus, kurių reikšmė atspindėtų atitinkamo veiksnio įtaką pelno pokyčiui. Nepaisant standartinio pelno faktorinės analizės multiplikacinio modelio naudojimo, manome, kad tikslinga atsižvelgti į adityvinio modelio metodiką, nes jis turi daugiausia informacijos apie įmonę.

    Bendrai tariant, adityvusis pelno faktorinės analizės modelis gali būti pavaizduotas taip:

    Vienas iš akivaizdžių šio požiūrio privalumų yra galimybė apibendrinti gautus rezultatus jų interpretavimo stadijoje, ko pasekoje galima gauti naujos informacijos apie tiriamą objektą.

    Pagrindinės finansinių rezultatų faktorinės analizės užduotys bendruoju atveju yra šios:

    Analizei naudojamų veiksnių spektro nustatymas;

    Faktorinių nuokrypių skaičiavimo matematinio modelio sukūrimas;

    Bendrojo ir faktorinio tiriamojo rodiklio nukrypimų nuo bazinės vertės apskaičiavimas;

    Tolesnis gautų rezultatų interpretavimas, siekiant nustatyti atsiradusių nukrypimų priežastis.

    Pirmųjų dviejų užduočių sprendimas, integruojant pelno faktorinės analizės metodus, priklauso nuo optimalios veiksnių struktūros parinkimo ir faktorių komponentų skaičiavimo metodikos sukūrimo taip, kad veiksnių struktūra atitiktų galimybes. informacijos turinio. Išsamiau apsistokime ties paskutiniais pelno faktorinės analizės uždaviniais, būtent prie tiriamų pelno rodiklių faktorinių nuokrypių.

    Literatūroje žinomi faktorinių nukrypimų klasifikavimo metodai paprastai skirstomi į:

    Jei įmanoma, įtakoti nuokrypio dydį valdomame, nekontroliuojamame;

    Pagal priežastinį ryšį į sąmoningą ir nesąmoningą:

    Autorių nuomone, būtų tikslinga išplėsti nukrypimų klasifikaciją, pridedant papildomą klasifikaciją pagal nukrypimo pasireiškimo lygį. Toks požiūris leidžia analizės rezultatų interpretavimo etape nustatyti tuos nukrypimus, poveikį priežastims, kurių atsiradimas galimas analizės dalyko lygmeniu.

    Ekonominis pramonės įmonių plėtros efektyvumo įvertinimas

    Kardinali Rusijos ekonomikos reforma, perėjimas prie rinkos santykių turėjo įtakos tiek visos šalies nacionalinės ekonomikos raidai, tiek pramonės ir joje veikiančių pramonės įmonių būklei. Pramonės gamybos raidos dabartinė būklė formuojama remiantis statistinės medžiagos tyrimu, neigiamų reiškinių šakų raidoje ir išsidėstymu analize, techninio lygio ir ekonominio efektyvumo vertinimu.

    Mūsų atlikta pramonės gamybos būklės Tatarstano Respublikoje ir pagrindinių pramonės įmonių analizė yra būtina norint suprasti regionų vyriausybių poziciją formuojant socialinės ir ekonominės politikos priemones, kurių pagrindinis išteklių šaltinis yra biudžetas. Studijų laikotarpis apima 2 etapus nuo 1990 iki 2006 metų ir nuo 2007 iki 2010 metų.

    90-ųjų pradžioje. Tatarstane, kaip ir visoje Rusijoje, buvo pramonės nuosmukis. Respublikinė „minkšto“ įėjimo į rinką politika, kurią sudaro gyventojų gyvenimo lygio palaikymas, respublikos pramonės ir žemės ūkio potencialo išsaugojimas, subalansuotas privatizavimas, davė teigiamų rezultatų. Respublikos pramonė iš esmės išlaikė valdomumą ir didžiąją dalį infrastruktūros.

    Pagrindinės Tatarstano Respublikos raidos tendencijos 1990 - 2006 m. rodo, kad pagal daugumą ekonominių rodiklių padėtis Tatarstano Respublikoje buvo palankesnė nei visoje šalyje. Pramonės gamybos ir realių Tatarstano gyventojų pajamų lygis buvo viršytas prieš reformą. Problemiška išlieka regiono investicinė sfera, kurioje, nepaisant imtų priemonių, investicijų apimtys pasiekė tik pusę priešreforminio lygio. Respublika aktyviai pritraukia užsienio investicijas, tačiau jų dinamika nestabili.

    Respublikoje sukurtas plėtros potencialas ir sąlygos numatė 2005-2006 m. reikšmingas ekonominės padėties pagerėjimas, kai daugumos respublikos rodiklių augimo tempai viršijo vidutinius Rusijos rodiklius ir paruošė sąlygas kokybiškam naujam Tatarstano raidos proveržiui.

    Makro rodiklių dinamika 2006 m. pradžia 2010 m GRP augimo tempai Tatarstane išliko mažesni už šalies vidurkį, o tai lėmė aukšti baziniai rodikliai (gamybos nuosmukis respublikoje buvo mažesnis už Rusijos vidurkį), taip pat struktūriniai gamybos augimo regione ypatumai. Pramonės gamybos augimo tempai taip pat buvo mažesni už Rusijos vidurkį, tačiau ekonominei situacijai respublikoje būdingas stabilus vidutinių Rusijos pramonės augimo tempų viršijimas, dėl ko GRP augimo tempas 2009 m. šalies vidurkio.

    2006 m. bendrojo regioninio produkto fizinės apimties indeksas Tatarstano Respublikoje, palyginti su 2000 m., siekė 139,8%, o vidutinis Rusijos rodiklis – 146,6%. Respublikos pramonės produkcijos apimtys 2000–2006 m. laikotarpiu išaugo 31,2 proc., tai yra 4 procentiniais punktais mažiau nei vidutinis Rusijos augimas.

    Paklausos veiksniai ir gamybos struktūra turi lemiamą reikšmę gamybos dinamikai.

    Galutinė regiono produkcijos paklausa susidaro dėl galutinio namų ūkių vartojimo, bendro kapitalo formavimo, eksporto ir eksporto į kitus regionus. Galutinio vartojimo santykis su Tatarstano GRP 2004 m. buvo 43,1%, bendrojo kapitalo formavimas - 25%, eksportas - 37%, nagrinėjamu laikotarpiu šios proporcijos buvo stabilios.

    Pramonės gamybos indeksas 1995–2006 m. grafiškai pavaizduotas 3.1 pav.

    Tatarstano Respublikos pramonės sektorių struktūra skiriasi nuo vidutinės Rusijos didesnės dalies pramonės, žemės ūkio ir statybos produkcijoje, kurios bendra dalis yra 1,4 karto didesnė nei vidutinė Rusijos (atitinkamai 67,4 ir 48,3% 2005 m.). ir mažesnė nepramoninių pramonės šakų dalis, pirmiausia prekyba, kurios dalis tesiekia 12,3 proc., o vidutinis Rusijos rodiklis – 20,3 proc.

    Tokią situaciją iš dalies lėmė prekybos ir tarpininkavimo pajamų statistinės apskaitos ypatumai, tačiau be prekybos pajamų apskaitos problemų yra realus respublikos prekybos ir tarpininkavimo sektoriaus plėtros atsilikimas, t. atsispindi prekybos apyvartos raidos rodikliuose, kurių vidutinė vertė vienam gyventojui Tatarstane siekia 87% šalies vidutinio lygio ir tik 60% kaimyninio Samaros regiono vidutinės apyvartos vienam gyventojui.

    Tatarstano struktūrinių poslinkių tendencijos sutampa su vidutinėmis rusiškomis ir vyksta paslaugų pramonės dalies didėjimo pramonės sąskaita, kurios dalis mažėjo iki 2004 m. Po 2004 m. pramonėje respublikoje.

    Dėl nurodytų ypatumų gamybos augimą respublikoje daugiausia lemia pramonės dinamika, paslaugų sektoriaus indėlis yra beveik dvigubai mažesnis už vidutinius Rusijos rodiklius, be to, 2001 m., kai apie 60 proc. Rusijoje teikė paslaugų sektorius, Tatarstane indėlis pasirodė neigiamas. Transporto veiklos pajamų respublikoje įnašas į GRP yra gerokai mažesnis nei šalies vidurkis.

    Pramonė yra dinamiškiausias Tatarstano ekonomikos sektorius, užtikrinantis aukštus gamybos augimo tempus. Pramonės struktūra respublikoje yra diversifikuota, tačiau akivaizdi pirminio sektoriaus, kurį daugiausia atstovauja naftos gavyba, dominavimas. Respublikoje gavybos sektoriaus dalis 2005 m. sudarė 30,6% sukurtos BPV (26,4% 2004 m.), gamybos sektorius - 16,7% 2005 m. ir 17,8% 2004 m., o visos Rusijos ekonomikos dalis gavybos sektoriaus dalis 2005 m. buvo 12,8% (2004 m. - 11,3%), perdirbimo sektoriaus - 20,4% (2004 m. taip pat 20,4%).

    Nuo 1995 m. Tatarstano Respublikoje nuolat auga pramonės gamyba. Tatarstano Respublikos pramonės produkcijos reitingas tarp Rusijos Federaciją sudarančių subjektų pateiktas 1 priede. Vidutinis metinis šio laikotarpio augimo tempas buvo 4,1%. Pramonės gamybos lygis 1990 metais buvo pasiektas 2006 metais visiškai kitoje struktūroje. Jei 1990 m. inžinerijos ir karinio-pramoninio komplekso dalis sudarė daugiau nei 40%, tai šiuo metu naftos pramonės, chemijos ir naftos chemijos bei smulkaus verslo įmonių dalis yra gerokai išaugusi.

    2006 m. Tatarstano Respublikoje gabenamos pramonės produkcijos kiekis sudarė 596 milijardus rublių. Pramonės produkcijos indeksas, palyginti su 2005 m. lygiu, siekė 107,1%. Daugiau nei pusė visos pramonės (59,9%) tenka 3 veiklos rūšims: kasybai - 32,5%, chemijos gamybai - 12,6%, transporto priemonių ir įrangos gamybai - 14,8%. Didžiausi augimo tempai pasiekti apdirbamojoje gamyboje – 113,7%. Kasyboje IPP sudarė 101,8%, elektros, dujų ir vandens gamyboje ir paskirstyme - 104,8%.

    Apdirbamojoje pramonėje aukšti rodikliai stebimi elektros įrangos, elektroninės ir optinės įrangos (126,5 proc., palyginti su 2005 m.), transporto priemonių ir įrengimų (125,6 proc.), naftos produktų (121 proc.), metalurgijos gamyboje ir gatavų metalo gaminių gamyboje. (115,8%), gumos ir plastiko gaminiai (107,2%).

    Pramonės gamybos struktūra Tatarstano Respublikoje parodyta 3.2 pav.

    Sektorinėje respublikos pramonės struktūroje vyraujančią vietą užima kuro pramonė, kurios dalis visoje pramonės produkcijoje sudaro 36,5 proc. Mašinų inžinerijai tenka 24,8%, chemijos ir naftos chemijos pramonei - 18%, farmacijai (0,1%) ir lengvajai pramonei (0,7%).

    Pramonės įmonių ekonominės veiklos valdymo efektyvumo modeliavimas

    Efektyvaus ūkinės veiklos valdymo tobulinimas formuojamas kaip integruota pramonės įmonių veiklos efektyvumo modeliavimo sistema. Pagrindinis integruotos modeliavimo sistemos tikslas – stabilių ir efektyviai veikiančių pramonės įmonių organizavimas, pagrįstas technologiniais ryšiais tarp jų struktūrinių padalinių, taip pat numatomomis inercinėmis ir inovatyviomis pramonės gamybos augimo plėtros galimybėmis.

    Galimybė efektyviai panaudoti gamybinius pajėgumus pramoninei gamybai, organizuoti galingą remonto bazę ir efektyvų materialinį bei techninį įmonių aprūpinimą, sukurti racionalius technologinius ryšius su galimybe sutelkti investicinius išteklius į prioritetines gamybos ir techninės modernizavimo sritis. finansinių ir ekonominių problemų sprendimas yra labai reikšmingas. Integruotos modeliavimo sistemos užduotys yra šios:

    Dėl investicijų ir vidinių rezervų veikiančios įmonės padidina pramonės produkcijos apimtis pajėgumų rezervo ribose;

    Pramonės įmonių ir jas aptarnaujančių pagalbinių pramonės įmonių darbo integravimas;

    Produktų konkurencingumo Rusijos ir pasaulio rinkose didinimo priemonių įgyvendinimas.

    Šiuose modeliuose daugelis veiksnių atsiranda įvairiais deriniais. Daugiamatiuose modeliuose priklausomas kintamasis "y" laikomas nepriklausomų veiksnių funkcija.

    Ekonominių rodiklių ryšiui nustatyti paėmėme šiuos duomenis: pagrindinės veiklos pelningumas, % (y); darbo našumas, tūkstančiai rublių (xi); turto grąža, rub.kop.(x2); medžiagų sąnaudos, % (x3); darbuotojų dalis PTS, žmonės (x4); vidutinis metinis SHP skaičius, asm. (x5).

    Lygties koreliacijos koeficientas yra 0,80945, koeficientas ties x3 rodo taip: padidėjus medžiagų sąnaudoms 1%, pelningumas sumažės 2,17%.

    Grynieji regresijos koeficientai regresijos lygtyse vadinami dydžiais ir turi vienetus, atitinkančius kintamuosius, tarp kurių jie apibūdina ryšį.

    Skirtingi matavimo vienetai daro regresijos koeficientus nepalyginamus, kai kyla klausimas apie poveikio efektyviajam požymiui kiekvieno iš veiksnių lyginamąjį stiprumą.

    Be to, net naudojant tuos pačius dviejų ar daugiau veiksnių matavimo vienetus, tiesioginis grynųjų regresijos koeficientų palyginimas gali duoti neteisingą supratimą apie jų poveikį gautam požymiui. Regresijos koeficiento reikšmė priklauso nuo faktoriaus kitimo stiprumo. Norint palyginti grynuosius regresijos koeficientus, jie išreiškiami standartizuota forma kaip beta koeficientai arba elastingumo koeficientai.

    Grynosios regresijos koeficientai leidžia išmatuoti vidutinę efektyvaus požymio vertę, tenkančią vienam faktoriaus 1 pokyčio vienetui, ir tokiu būdu tam tikru mastu nustatyti jų efektyvumą.

    Savo ruožtu beta koeficientai ir elastingumo koeficientai papildo analizę, suteikdami santykinio veiksnių įtakos gaunamam požymiui stiprumo charakteristiką. Elastingumo koeficientai pateikia informaciją procentais.

    Apskaičiuotas elastingumo koeficientas turi tokią reikšmę E = -8,9%.

    Taigi Zi = -8,9 rodo, kad medžiagų suvartojimui padidėjus 1%, pelningumas sumažės 8,9%.

    Panašiai sukūrėme darbo našumo priklausomybės modelį. Į modelį buvo įtraukti šie veiksniai: turto grąža rub. policininkas. (xi), vidutinė metinė ilgalaikio gamybos turto savikaina, tūkst. (x2), vidutinis metinis pramonės ir gamybos darbuotojų skaičius, žmonės (xz), darbuotojų dalis pramonės ir gamybos personalo sudėtyje, žmonės (x4). Atskleista darbo našumo priklausomybė nuo kapitalo našumo ir darbuotojų proporcijos pramonės ir gamybos personalo sudėtyje.

    Remiantis gautomis lygtimis, pažymėtina, kad įmonėse 1% sumažinus medžiagų sunaudojimą pelningumas gali labai padidėti, o kitų veiksnių vertė nesikeičia.

    Taigi, jei medžiagų sunaudojimas išliks vidutiniame lygyje (69%), tada pelningumas bus nuo 18,71 iki 29,61%, o jei medžiagų suvartojimas išliks 75%, tada pelningumas bus svyruoja nuo 5,69 iki 16,59%, o kitų veiksnių įtaka tokia pati.

    O norint padidinti darbo našumą, būtina didinti turto grąžą. Taigi, kapitalo produktyvumui padidėjus 1 rubliu, našumas svyruos nuo 87,63 iki 119 rublių, o kitų veiksnių įtaka nesikeis. Ir jei turto grąža išliks nepakitusi – 1,99 rublio. kop, tada našumas bus nuo 70; 96. iki 103,42 tūkst. metais.

    Remiantis integruota modeliavimo sistema, Tatarstano Respublikos pramonės plėtros iki 2020 m. prognozės buvo sudarytos dviem scenarijais - inerciniu ir novatorišku, kurių rezultatai pateikti 3.5 ir 3.6 lentelėse.

    Tatarstano Respublikos pramonės produkcijos augimas 2010–2020 m inercinėje versijoje tą patį Rusijos rodiklį gali viršyti 1,8 karto. Tuo pačiu metu jis praktiškai prilygs panašiam visos Volgos federalinės apygardos rodikliui.

    Didžiausias pagreitis, viršijantis visos pramonės augimą, prognozuojamas apdirbamojoje pramonėje: chemijos ir naftos chemijos pramonėje, mechaninėje inžinerijoje ir metalo apdirbime, statybinių medžiagų pramonėje, maisto pramonėje. Prognozuojama, kad lengvosios pramonės augimas bus toks pat, kaip ir visos respublikos pramonė.

    Panašūs straipsniai