Nem számít hány éves vagy, honnan származol és mivel foglalkozol, van valami, ami mindannyiunkat egyesít – ez a vágy, hogy sikeresek legyünk. Hogy mi a siker az életben, azt mindenki másképp határozza meg magának, van akinek ez egy boldog házasság, de mégis sokan a hírnévhez és a vagyonhoz kötik az élet sikerét.
Mindannyian sikeresek akarunk lenni, hogy kényelmes életet élhessünk, legyen anyagi szabadságunk, jó autót vezessünk és szép házban éljünk. Bár ezt a sikert el lehet érni, ez nem mindig olyan egyszerű.
Sok tipp és stratégia létezik arra vonatkozóan, hogyan legyünk sikeresek az életben, de nem Jobb út sikerül, mint kövesd azokat azok nyomdokaiban, akik már megtették. Íme, 13 sikertipp a világ legsikeresebb és leghíresebb embereitől:
Nagyban gondolkodni
A legnagyobb veszély mindannyiunk számára nem az, hogy túl magasra tűzzük a célunkat, és nem érjük el, hanem az, hogy túl alacsonyra tűzzük és elérjük a célunkat. Michelangelo Buonarroti
Találd meg, amit szeretsz csinálni, és csináld
Biztos lehetsz benne, hogy úton vagy a siker felé, ha elvégzed a munkádat, és nem kapsz érte fizetést. Oprah Winfrey
Tanuld meg, hogyan lehet egyensúlyt elérni az életben
Az életben és az üzleti életben feltartóztathatatlan konfliktusok zajlanak, a béke és a káosz állandó harca. Egyik sem elsajátítható, de mindkettő képes befolyásolni. A siker kulcsa az, hogy hogyan csinálod ezt. Phil Knight
Ne félj az elutasítástól
A kudarc csak egy lehetőség az újrakezdésre, ezúttal intelligensebben. Henry Ford
Legyen megingathatatlan elhatározása a siker érdekében
Elhatároztam, hogy megírom, amit tudok. És egyetlen óra, semmi munka, semmi pénz nem tart vissza attól, hogy a legjobbat adjam, ami bennem van. És azóta is ezt csinálom, és nyertem. Tudom. Bernard Sanders
Legyen cselekvő ember
Már régen észrevettem, hogy a sikeres emberek ritkán lépnek hátra, és hagyják, hogy a körülmények irányítsák őket. Előremennek, maguk kezelik és teremtik meg ezeket a körülményeket. Leonardo da Vinci
Kerülje a konfliktust
A siker képletének legfontosabb és egyetlen összetevője az emberekkel való boldogulás képessége. Theodore Roosevelt
Ne féljen új ötleteket bemutatni
Aki új ötlettel rendelkezik, az csak úgy nyugodjon meg, ha megvalósítja azt. Mark Twain
Higgy a sikeredben
Ha el tudod képzelni, el tudod érni. Walt Disney
Mindig tartson fenn pozitív hozzáállást
Semmi sem állíthatja meg a megfelelő hozzáállással rendelkező embert, hogy elérje célját; a rossz hozzáállású emberen a földön semmi sem segíthet. Thomas Jefferson
Ne hagyd, hogy a csüggedés megállítson
Ne hagyd, hogy eluralkodjon rajtad a levertség érzése, és a végén sikerülni fog. Abraham Lincoln
Készülj fel a szántásra
Ha nem áll készen arra, hogy a munkájában túllépje az átlagember határait, egyszerűen nem fog helyet készíteni magának a csúcson. James Cash Penny
Légy bátor, és kövesd az intuíciódat
Ne hagyd, hogy mások véleményének zaja elnyomja a tiédet. belső hang. És ami a legfontosabb, legyen bátorságod követni a szívedet és az intuíciódat. Ők valahogy már tudják, hogy ki akarsz valójában lenni. Minden más másodlagos. Steve Jobs
Hogyan legyünk sikeresek? Ez a kérdés az egyik legizgalmasabb a modern életben. Gondolkodnak és beszélnek a sikerről, filmeket készítenek és könyveket írnak, rengeteg pszichológiai tréninget tartanak a siker témájában. Ezért nagy mennyiségű tudás halmozódott fel ezen a területen. Pszichológusok és nem hivatásos kutatók következtetéseket vontak le a siker lényegéről, a sikeres ember tulajdonságairól és arról, hogy mi akadályozza életteljesítmények, részletes ajánlásokat és algoritmusokat írtak a siker elérésére, taktikákat és stratégiákat dolgoztak ki az élet csúcsainak meghódítására és meghódítására. Ezen ajánlások közül néhányat az alábbiakban tárgyalunk.
Ahhoz, hogy sikeres legyél, először meg kell értened, hogy mi a siker a felfogásodban. Végül is ennek a fogalomnak a meghatározásai a különböző emberek számára jelentősen eltérhetnek. Akinek a siker a pénzt és a hírnevet, valakinek a szakmai eredményeket és a tehetségek elismerését, valakinek pedig a szeretett személyt, a családot és a gyerekeket. Más lehetőségek is lehetségesek, amelyek közül néhány mindenki számára furcsának tűnhet, kivéve azokat, akik erre törekednek.
És mégis van néhány univerzális mutató és definíció a sikernek és a sikeres embernek. Sikeres ember az, aki azt csinálja, amit szeret, és pénzt és örömet is kap a szakmájából. Ez az, aki eléri a kitűzött célokat. Aki a dobozon kívül gondolkodik, és járatlan utakon halad a csúcs felé. És sokkal korábban ér oda, mint mások.
Hogyan lehet sikert elérni? Még a leghosszabb és legnehezebb út is az első lépéssel kezdődik. A siker technológiája egyszerű: megteszi az első lépést, majd a másodikat, majd a harmadikat, és így tovább. Néha meg kell állni, néha kerülőutakat kell tenni. Ez jó. Ha nem, akkor ne hagyja ki a fő dolgot, és ne térjen le a tervezett útról.
A siker eléréséhez szükséges műveletek sorrendje:
- Tűzz ki konkrét célokat. A „sokat akarok keresni” nagyon homályos vágy. Pontosan meg kell értened, mennyit akarsz keresni, hogy úgy érezd, sikereket értél el az életben.
- Határozzon meg határidőket e célok eléréséhez. „A bevétel megkétszerezése egy év alatt” egy konkrét cél, világos határidőkkel.
- Fontolgat különböző változatok a tervezett megvalósítása. A bevétel megduplázása érdekében elmehetsz egy másik céghez, ahol éppen ekkora fizetést fizetnek, dolgozhatsz két munkahelyen, vagy nyithatsz saját vállalkozást, vagy akár szakmát válthatsz. Gondolja át, melyik opciót könnyebb megvalósítani, és melyik nyújt nagyobb örömet.
- Tervezz meg konkrét lépéseket. Például ahhoz, hogy egy másik céghez menjen dolgozni, fel kell vennie a kapcsolatot az ott dolgozókkal, meg kell tudnia, milyen követelmények vonatkoznak a jelöltekre, szigorítani kell azokat a pontokat, amelyek nem egyeznek, önéletrajzot kell írni stb.
- Legyen rugalmas. Ha valami a tervezettből nem sikerült, keress más utakat és eszközöket a cél eléréséhez.
- Kitartás, a mindennapi életben gyakran makacsságnak nevezik. A szerencse egyáltalán nem a siker szinonimája, és a kívánt célok felé vezető úton minden bizonnyal kisebb-nagyobb kudarcok várnak rád. A kitartás segít továbblépni, és nem veszíteni a kedvedért.
- Önbizalom. Ez a tulajdonság nem mindenkinek adatik meg születésétől fogva, és nem mindig az iskolai és otthoni oktatás során sajátítja el. De nélküle nem lehet sikert elérni, ezért fejleszteni kell. A legegyszerűbb és legerőteljesebb ajánlás az önbizalomhiánytól szenvedők számára az, hogy viselkedjenek és viselkedjenek magabiztos emberként, bármennyire is félnek. Mások azt fogják hinni, hogy mindent meg tudsz kezelni, és végül meggyőznek erről.
- Függetlenség. Gondolatai és cselekedetei nem függhetnek mások véleményétől vagy azoktól a sztereotípiáktól, amelyeket ez vagy az a rendszer - a társadalom, a szakma tekintélyei, a saját attitűdök komplexuma - kényszerít rád. Gondolkodj globálisan, és próbáld mindig kívülről szemlélni a helyzetet.
- Kreativitás. Az üzleti élet kreatív megközelítése nemcsak a szövegírók, hanem a fizikusok számára is hasznos. Segít új utakat és váratlan megoldásokat találni, amelyek a jövőben sikerhez vezetnek.
- Stresszállóság. Az aktív embernek, aki ugrásszerűen megy keresztül az életen, gyakran pszichológiailag kényelmetlen környezetben kell lennie. És nem csak van, hanem dolgozni is: gondolkodni, elemezni, meghozni a legjobb döntéseket. Ezért egy olyan tulajdonság, mint a stresszel szembeni ellenállás, nagyon-nagyon hasznos számára.
- Önkritika. Valós vagy színlelt önbizalmad mellett nem szabad elfelejtened, hogy nem vagy tökéletes. Tévedhetsz, akár nagy vonalakban is. Az a képesség, hogy kritikusan bánjunk saját cselekedeteinkkel, valamint megértsük a sajátunkat gyengeségeités a hiányosságok fegyverévé válhatnak az elsőbbségért folytatott harcban.
- A lényegre való összpontosítás képessége. Az élet, akárcsak a munka, sokoldalú és változatos. Mindig van esély arra, hogy valami másodlagos dolog elvonja a figyelmét, és időt és egyéb erőforrásokat pazaroljon. Ha folyamatosan szem előtt tudod tartani a fő célodat, emlékezni rá az események forgatagában, akkor nagyon nagy az esélyed a sikerre.
- Vidám lélek és optimizmus. Anélkül sehol. Nem valószínű, hogy valaki sikerre törekvően egy pénzeszsákon ülő, a világon mindennel elégedetlen morcos alakban képzeli el magát. pozitív hozzáállás Az élet és a szakmai út minden szakaszában fontos, ha nem tud pozitívan nézni a dolgokat, és nem tudja meglátni a jót maga körül, nagyon nehéz túlélni. És még inkább nem túlélni, hanem élvezettel élni. Hiszen nem csak az a sikeres, aki hírnevet, gazdagságot és elismerést szerzett, hanem az, aki tudja, hogyan kell mindezt élvezni. Beleértve azt is, amikor minden eredmény csak a tervekben szerepel.
- Szerelem, sőt szenvedély egy életre szóló foglalkozás iránt. Ahhoz, hogy sikeres ember legyél, szenvedélyesen kell szeretned, amit csinálsz. Csak ha ez a feltétel teljesül, kaphat valami jelentőset cserébe a sorsától. Ha az élete vállalkozását választja, csak annak anyagi előnyei alapján, akkor természetesen sikereket érhet el benne. Sikereid akár jelentősek is lehetnek, de nagy valószínűséggel mégsem fogsz áttörést elérni a szakterületeden. Hiszen nem adod át magad teljes szíveddel a hivatásodnak, hanem csak az élet hasznára fogod használni. És ez nem fog örömet okozni. Így a siker egyik fontos feltétele nem teljesül.
- Alacsony önértékelés és önbizalomhiány
- Félelem a kudarctól
- Rugalmasság hiánya a gondolkodásban
- Félelem minden változástól
- Az a szokás, hogy valakit hibáztatni kell
- Lazaság és koncentrációs képtelenség
- Motiváció hiánya
Rubel megkeresése nélkül nem fogsz milliót keresni
Mindenekelőtt légy realista, és ne álmodozz aranyhalakkal, varázspálcákkal és más mesés "segítőkkel". A siker középpontjában nem valami különleges varázsgomb áll, hanem a saját munkád. A nagyszerű üzletemberekről szóló történetek, akik a semmiből soha nem látott magasságokat értek el, nagyon népszerűek, de egymillióban kevés van. Sőt, és mindig az élen volt a napi kemény munka.
Vagy lealacsonyodsz, vagy nősz.
Az ember egész életében tanul. Ezért azok, akik elolvasták az utolsó könyvet az iskolában vagy az intézetben, és most úgy gondolják, hogy ez nem semmi, becsapják magukat. Főleg, ha értékesítési üzletben vagy szolgáltatási szektorban dolgozik – a tematikus irodalom kötelező. Hiszen ezek nem üres szavak, hanem konkrét példák sikerhez vezető cselekvések. Ráadásul az olvasó mindig kiemelkedik a többi közül.
Ne hagyja figyelmen kívül mások tapasztalatait
Ugyanez vonatkozik a szakmai szemináriumokra és konferenciákra is. Meglepő, amikor egy cég fizet az alkalmazottaknak azért, hogy részt vegyenek a képzéseken, ők pedig felütik az orrukat, és az elvesztegetett időre gondolnak. Természetesen nem minden szeminárium ideális, de mindegyikben abszolút hasznos ismereteket és készségeket találhatunk. Majd sikeresen alkalmazza őket a mindennapi munkában, növelve a teljesítményüket.
Nyugodtan fordulj le az ösvényről
Nagyon fontos, hogy ne csak a saját útját kövesd a célod felé, hanem az is, hogy tudd azt kikapcsolni. És még hátrál is egy lépést, ha látja, hogy valami nem működik. Jó példa, amikor egy ígéretes alkalmazottból vezető lesz, de nem tud megbirkózni a feladataival, és újra le kell léptetni. Sokan nem bírják az ilyen manővereket, és kilépnek. Azok viszont, akik elfogadják ezt a pályafordulót és maradnak, többszörösen hatékonyabban dolgoznak. Nehéz, de 100%-os nyereség a nyugdíjasokhoz képest.
Türelem és keményedés
Ha kívülállóként osztályvezetőnek jössz a céghez, és azt mondják, hogy először pár hónapot kell dolgoznod rendes beosztásban, mit fogsz csinálni? Hiba lesz „behajlítani az ujjait”, és a munkatapasztalatával dicsekedni. Sokan pedig ezt teszik, akár egy alacsonyabb fizetésű, de garantáltan kisfőnöki székkel rendelkező szervezetet választanak. És nincsenek növekedési kilátások. A növekedés, ami mindig türelmet és bátorságot jelent.
Segíts az újoncoknak
Amikor Maxim Batyrev az értékesítési osztályon kezdett dolgozni, még faxot sem tudott küldeni. És túl félénk voltam ahhoz, hogy megkérdezzem. Ezért amikor számlát kellett küldeni az ügyfélnek, ő maga ment el hozzá a város másik felébe. A félreértés persze gyorsan megoldódott, de azóta minden dolgozót személyesen utasított. Végül is, amit egy ember meg tud tenni, az nem feltétlenül jelenti azt, hogy a másik meg tudja tenni.
Ne lógj a gyengékkel
Amikor egy alkalmatlan ellenféllel sakkozol, soha nem fogsz jobban játszani. És persze a profik ellen nagyon nehéz nyerni, de minden meccs aranyat ér majd. Ez történik az életben. Tehát ez a munka. Sok a nyafogó és lusta ember, és mindenki vágyni fog a kommunikációdra, mert mindig szükségük van szabad fülekre. De mit használ neked ez a barátság? Maradjon meg igazi kemény munkások és vezetők – mindig van mit tanulniuk.
Játssz a szabályok szerint
Minden vállalatnak vannak szabályai és törvényei – az etikától és a fegyelemtől az üzleti szabályokig –, amelyeket nem szabad megszegni. És nem is annyira az a lényeg, hogy pénzbírságot, megrovást kaphat, hanem az őszinte hozzáállás a felettesekhez, kollégákhoz. Még a legérdemesebb alkalmazottat is elbocsáthatják, ha felhagy a közös értékekhez való ragaszkodással. Persze mindenki hibázhat. De világosan meg kell értened, hogy ha az első alkalom baleset volt, a második pedig véletlen, akkor valószínűleg nem lesz harmadik megbocsátás.
Ne üljön a vezető nyakába
A főnök-beosztott kommunikációban sok finom pszichológiai probléma merül fel. Az egyik, nagyon gyakori, a kölcsönös hiba példája. Ez gyakran akkor történik, amikor a korábbi beosztottak vezetője éppen átveszi a pozíciót. Elkezd minden munkát helyettük elvégezni, őszintén hisz abban, hogy sokkal jobban ért mindenhez, különben nem tették volna főnököt. Ez végül az osztály összes mutatójának csökkenéséhez vezet.
Ezért a felelős alkalmazottnak meg kell próbálnia minden munkáját maga elvégezni. És még inkább ne manipuláld a főnököt a következő mondatokkal: „Sokkal jobban fogod csinálni” vagy „Mutass példát, különben nem tudjuk nélküled megcsinálni.”
Vigyázz a megjelenésedre
Bármilyen területen dolgozik, az ember kommunikál másokkal. Főleg ha nagy cégről van szó kinézet minden alkalmazott része az imázsának. Maxim Batyrev malacperselyében van egy ilyen „extrém” eset. Egy új dolgozó kellemetlen szagot árasztott, de ő maga nem vette észre. Tanácsokat adtak neki, de nem merték közvetlenül kimondani. Ez a komikusnak tűnő incidens több hónapon át minden munkanapon megtört, mígnem a főnök maga döntött egy fontos beszélgetés mellett – és a probléma megoldódott.
Bármilyen magasabb szférában lebeghetsz, de semmiképpen sem szabad figyelmen kívül hagynod, hogy mások hogyan látnak téged. Az ész és a képesség a legértékesebb tulajdonság, de ne felejtsd el azt a mondást, hogy mindig a ruhák találkoznak.
Haladjon a siker felé, és olvasson még több szuper tippet Maxim Batyrevtől a könyvben "
A siker az egyik legkeresettebb téma a pszichológiában. Csak rengeteg könyvet írtak erről, és a fényes magazinok minden számban szó szerint „rágják” ezt a témát. Melyek a sikerpszichológia titkai? Hogyan válhat azzá, és vannak-e kész receptek? Próbáljuk meg kideríteni.
Először is meg kell jegyezni, hogy mindenki maga határozza meg a „siker” fogalmát. Egyesek számára ezek pusztán karrierbeli eredmények, mások számára egy erős család létrehozása, mások számára pedig tehetségük megvalósítása. Ugyanakkor sok sikert elért embernek vannak közös vonásai. Mi kell tehát ahhoz, hogy tudd a siker pszichológiájának titkait? Hogyan lehetünk sikeresek, és mi a különbség a sikeres és a sikertelen között?
A sikeres ember 10 jellemzője
Az is fontos, hogy az ember magabiztos, aktív élethelyzettel rendelkező emberekkel vegye körül magát, akik felébresztik önmagunkba vetett hitünket. Ha felveszi a kapcsolatot bizonytalan emberekkel, tudat alatt átérezheti komplexusaikat és félelmeiket.
Ezzel még nincs vége a sikerpszichológia titkainak. emberi? A pszichológia elmélete azt mondja, hogy mindannyian elérhetünk sikereket. A siker 80%-a az, ha a megfelelő helyen vagyunk a megfelelő időben. Természetesen személyes tulajdonságaink is nagyon fontosak.
Sok embert gyakran érdekel az a kérdés, hogyan lehet mindenben sikeres. Nem valószínű, hogy az élet minden területén lehet majd hatalmas eredményeket elérni, és érdemes-e mindent egyszerre permetezni? A legjobb, ha egy vagy több tevékenységre koncentrálsz - aki makacsul megy a célja felé, az szerencsés lesz.
A pszichológusok azt is tanácsolják, hogy soha ne féljünk a változástól. Ha változtatni szeretnél valamin, készülj fel arra, hogy esetleg a kereteken kívül kell cselekedned, ezért ne félj életed legdrasztikusabb változásaitól sem. Ne azt tedd, ami könnyű, hanem csak azt tedd, amit helyesnek tartasz.
A siker tisztán egyéni koncepció. A siker pszichológiájának más titkai is vannak. Hogyan lehet sikeres? Ahhoz, hogy nagy dolgokat érhess el, először is ne a sikerre koncentrálj, hanem annak elérésének folyamatára.
És több könyv szerzője Dave Kerpen. Lényegében csak figyelembe kell venni mások igényeit, és megnyerni az emberek tetszését. Íme egy rövid lista hét módszerről, amellyel mindenben sikeres lehetsz.
1. Először hallgass, és soha ne hagyd abba a hallgatást.
A hallgatás elengedhetetlen készség a szakmai és személyes kapcsolatokban. Ernest Hemingway azt mondta: „Ha az emberek beszélnek, figyeljen figyelmesen. A legtöbb ember soha nem hallgat." Szomorú, de igaz tény, hogy a legtöbb ember körülötted annyira elfoglalt, hogy elmondja saját gondolatait (vagy arra vár, hogy kimondják), hogy nincs idejük meghallgatni téged. És itt rejlik a paradoxon: ha más vagy, mint a többség, és igazán szimpatikus, hogy meghallgatsz másokat, akkor az emberek át vannak hatjava tőled, és végső soron segítenek elérni, amit akarsz.
2. Segíts másoknak
Egy másik működő paradoxon. Ha valamit el akarsz érni egy embertől, ne kérdezd meg, hanem segíts neki megoldani a problémáját. Ha nem tudja, hogy az illető pontosan mit akar, csak kérdezze meg: „Hogyan tudok segíteni?”. Sokan csak saját magukon akarnak segíteni, ezért az őszinte vágyad, hogy valaki másnak segítsen a sikerben, kiemeli Önt a tömegből. Azok, akiknek valóban segítesz, több mint hajlandóak lesznek cserébe segíteni neked. Legyen Ön az első, aki segít másokon anélkül, hogy bármit is várna cserébe, és teljes jutalmat kap.
3. Légy önmagad: valódi, nyitott, kiszolgáltatott
Oprah Winfrey egyszer ezt mondta: „Nem is gondoltam volna, hogy önmagam lévén ennyire gazdag leszek. Ha tudtam volna, sokkal hamarabb viselkedtem volna így.” A felnőttek, és különösen a férfiak számára nehéz nyitottnak és sebezhetőnek lenni azokkal, akiket nem ismernek eléggé. Sokan azt is nehezen tudják kitalálni, hogyan legyenek nyitottak az interneten, a munkahelyükön és az új ismeretségekben. Ez a bonyolultság azonban teljes mértékben megtérül, mert önmagaként mások bizalmát vonja be. Amikor az emberek megbíznak benned, készek mindent megtenni érted. Nyiss meg az emberek felé, vállalj kockázatot, és jutalmad lesz.
4. Mondd, ne adj el
Mondtuk már, hogy fontos meghallgatni és segíteni másokon, ha támogatást szeretnél kapni az emberektől. Hiszen az is ugyanolyan fontos, hogy pontosan elmondd, mit akarsz. De senki sem szeret "nyomkodni". Akár egy terméket, szolgáltatást, ötletet, akár saját magát reklámozza, ne „eladjon”. Ehelyett összpontosítson egy nagyszerű történet elmesélésére. Ragadja meg a közönséget, írja le minden színben a jövőt, ami akkor fog történni, ha megkapja, amit akar. Ha a történeted lenyűgöző, az emberek részesei akarnak lenni ennek a csodálatos történetnek, és erőfeszítéseket tesznek majd, hogy ezzel a történettel másokat is magával ragadjanak.
5. Add hozzá a szenvedélyt a kommunikációhoz
A szenvedély megfertőzi a körülötted lévőket. De ugyanakkor a szenvedély hiánya ugyanolyan erővel másokra is kiterjed. Ha nem vagy szenvedélyes, amiről beszélsz, miért segítene valaki? Ha akarsz valamit, akkor jobban kell "betegetned", mint bárki másnak. Ha nincs benned ez a fajta szenvedély, akkor valószínűleg nem számít olyan sokat neked. Természetesen nem mindenki rendelkezik a szenvedély közvetítéséhez szükséges energiával és extrovertáltsággal. Nem szükséges azonban faltól falig pattogó labdának lenni ahhoz, hogy másokat bármiről is meggyőzzünk. Csak fel kell szabadítania a szenvedélyt úgy, ahogyan az magától értetődik.
6. Lepj meg és örvendeztess meg másokat
Olyan ez, mintha ha belépsz egy kaszinóba, mindig ott van az egyik gép, amely valahol a háttérben szemaforizál, mintha azt mondaná a világnak, hogy egy másik ember ütötte el a főnyereményt. A pszichológusok ezt „jutalmazó változónak” nevezik. Nem tudod, mikor fogsz nyerni, de akkor is pozitív izgalom van benned, ha még nem nyersz. Amikor meglepsz és megörvendeztesz másokat, nem csak boldoggá teszed őket, hanem emlékezteted őket arra, hogy te vagy az a személy, aki újra és újra boldoggá teheti őket. Klasszikus példák: virágot ad a feleségednek "ok nélkül"; ígérje meg az ügyfélnek a jövő héten történő szállítást, és másnap szállít; értesítsen egy véletlenszerűen kiválasztott személyt, hogy ajándékot nyert. Ha úgy találja a saját módját, hogy rendkívülivé tegye a veled folytatott kommunikációt (főleg, ha az emberek nem számítanak rá), akkor idővel lenyűgöző sikereket fog elérni.
7. Használd a négy legfontosabb szót az üzleti életben és az életben
Mondja azt, hogy "sajnálom", ha hibát követ el. Mondja, hogy „Köszönöm”, amilyen gyakran csak tudja. Ezek a szavak olyan egyszerűek, és az emberek mégis elfelejtik fontosságukat. Mindenki követ el hibákat, mindenki tud róla. A probléma nem az, hogy hibákat követnek el. A probléma az, ha hibázol, és túl büszke vagy félsz gyengének látszani ahhoz, hogy bocsánatot kérj. Csak azt mondja: "Sajnálom". Hagyd, hogy a másik megbocsásson neked, és továbbléphetsz, és megkaphatod, amit akarsz. Ezzel szemben az őszinte hála erőteljes érzelmi töltést generál, amely számos ajtót nyit meg.
Köszönöm, hogy elolvastad. Érdekelne, mit gondol erről a hét igazságról. Ossza meg véleményét a közösséggel a megjegyzésekben.
